от компании (организации): ПАО БАНК УРАЛСИБ в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Страхование, оценка" → "Страхование жизни"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 4038370 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 10 ноября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 4038370 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 11 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 4038370 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по развитию комиссионного бизнеса
Банк УРАЛСИБ объявляет об открытии вакансии Менеджер по развитию комиссионного бизнеса в связи с расширением штата.
Обязанности работника на вакансии: Менеджер по развитию комиссионного бизнеса
- Поддержка всех каналов продаж и участие в проектах Компании (start-up, действующих).
- Ориентация на выполнение планов продаж Компании в закрепленной зоне ответственности.
- Планирование продаж в закрепленной зоне ответственности, подготовка прогнозов.
- Анализ продаж, выработка предложений, планирование/инициирование мероприятий по выполнению планов продаж закрепленной зоне ответственности.
- Предоставление оперативной отчетности по динамике и объемам продаж (еженедельной, ежемесячной) по закрепленной зоне ответственности.
- Доведение до сотрудников каналов продаж в закрепленной зоне ответственности оперативной информации.
- Обучение, развитие продавцов, наставничество, полевые тренинги/коучинги в соответствии с утвержденной системой по единым стандартам.
- Проведение тренингов, вебинаров, Круглых столов и т.п.
- Проведение мастер-классов, оказание помощи сотрудникам в продажах продуктов Компании.
- Проведение консультаций сотрудников, клиентов по телефону, скайпу и другим средствам связи.
- Выявление потребности в обучающих мероприятиях.
- Владение законодательной базой в области страхования
Требования к работнику на вакансии: Менеджер по развитию комиссионного бизнеса
- опыт продаж страхования жизни, проведения обучающих мероприятий, коучингов, результативная работа в рамках Проектов с планами продаж, тренинги продаж финансовых продуктов, тренинги тренеров и т.п.
- знание основ страхования, страховое законодательство, технологии продаж, правила управления временем, задачами, проектами, структуру коучингов, иметь навыки проведения переговоров, знать правила эффективных коммуникаций.
- умение анализировать результаты продаж, выявлять проблемные зоны, осуществлять корректировочные мероприятия, проводить тренинги и другие обучающие мероприятия, участвовать в разработках методических материалов, уметь управлять аудиторией, мотивировать агентов, заключать договоры страхования, выстраивать отношения, проводить переговоры с партнерами с ведением Протоколов.
Условия труда для работника на вакансии: Менеджер по развитию комиссионного бизнеса
- официальное трудоустройство;
- постоянная ставка;
- расширенный соц.пакет (ДМС, дополнительные дни к отпуску, льготное кредитование);
- пятидневная рабочая неделя.
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по развитию комиссионного бизнеса
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 4038360 на должность Менеджер торгового отдела (Косино) от компании Леруа Мерлен. Гипермаркеты в городе (населенном пункте) Москва