от компании (организации): АО Бюро Веритас Русь в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Продажи, обслуживание клиентов" → "Сертификация"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 4805345 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 2 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 4805345 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 21 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 4805345 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по развитию тренинговых услуг
Международная группа «Бюро Веритас», лидер в области оказания услуг по сертификации продукции и услуг, оценке соответствия, тренингам и консультациям открывает вакансию Менеджера по развитию тренинговых услуг.
Основанная в 1828 г. компания «Бюро Веритас» является мировым лидером в области испытаний, инспекций и сертификации. Высококачественные услуги «Бюро Веритас» помогают заказчикам соответствовать возрастающим требованиям в сфере качества, безопасности, охраны окружающей среды и социальной ответственности.
«Бюро Веритас» в мире - это: 75 000 сотрудников, 1400 офисов и лабораторий в 140 странах, 400 000 заказчиков, 8 основных направлений деятельности, в которых мы занимаем лидирующие позиции.
Обязанности работника на вакансии: Менеджер по развитию тренинговых услуг
- Определение потребностей по региону в участии в тренингах. Идентификация перспективных клиентов и их потребностей в услугах отдела;
- Расширение и поддержание базы данных потенциальных клиентов;
- Разработка и проведение общих презентаций услуг тренинга;
- Исследование рынка по региону и выявление перспективных сфер бизнеса;
- Участие в тендерах;
- Подготовка коммерческих предложение на корпоративные семинары, консультации в заполнении заявок на открытые семинары;
- Выполнение других поручений руководителя в рамках задач департамента.
Требования к работнику на вакансии: Менеджер по развитию тренинговых услуг
- Высшее образование;
- Опыт работы в сфере продажи услуг, предпочтительно тренингов и семинаров не менее одного года;
- Уровень владения английским на уровне ведения деловой переписки (не ниже Pre-Intermediate);
- Знание основных компьютерных программ (MS Office) на уровне уверенного пользователя;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Клиентоориентированность, обучаемость, желание работать, внимательность, пунктуальность, исполнительность, оперативность.
Условия труда для работника на вакансии: Менеджер по развитию тренинговых услуг
- Оформление по ТК РФ;
- Бонусы за индивидуальные и корпоративные показатели;
- Добровольное медицинское страхование, включая стоматологию и страхование выезжающих за рубеж;
- Страхование жизни;
- Возможность изучать иностранный язык за счет компании;
- Бесплатный корпоративный транспорт от м. Строгино и м. Щукинская;
- Возможность развития в крупнейшей западной компании;
- Корпоративные мероприятия;
- Дружный коллектив.
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по развитию тренинговых услуг
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 4805340 на должность Менеджер по продажам услуг сертификации от компании ООО Кадровый центр «Президент» в городе (населенном пункте) Москва