от компании (организации): ООО Глобал Майндс Рус в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Высший и средний менеджмент" → "Продажи"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 7873625 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 23 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 7873625 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 23 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 7873625 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Директор по развитию
Условия труда для работника на вакансии: Директор по развитию
-
Мы предлагаем работу в успешно-развивающейся компании;
-
Трудоустройство по ТК РФ;
-
Заработная плата: оклад + %%;
-
Основное расположение рабочего места в Берлин (Германия);
-
График работы: пятидневная рабочая неделя с 9.00 – 18.00;
-
Долгосрочные командировки с перспективой оформления Blau karte (голубой карты EU);
-
Слаженный коллектив, позитивный психологический климат.
Требования к работнику на вакансии: Директор по развитию
- Свободный немецкий язык (не ниже C1);
-
Опыт работы от 2-х лет;
-
Обязателен опыт работы в клиентских отделах кадровых агентств, в консалтинговых или медиа-компаниях;
-
Наличие успешного опыта продаж услуг;
-
Опытный пользователь ПК;
-
Отличные коммуникативные и организаторские навыки, ориентированность на результат, способность к самостоятельному принятию решений;
-
Опыт эффективной работы в команде.
Обязанности работника на вакансии: Директор по развитию
Управление бизнес-процессами и общий менеджмент проекта. Главная задача и основной показатель эффективности работы на данной позиции — это обеспечение постоянной загрузки и достижение стабильной прибыли проекта посредством:
-
Активного поиска, разработки и привлечения новых клиентов - заказчиков на подбор персонала. Ведение переговоров с ключевыми клиентами на уровне первых лиц предприятия;
-
Обеспечение выполнения плана подписания договоров, увеличение объема продаж, мониторинг конкурентной среды;
-
Поддержание, развитие и расширение клиентской базы;
-
Обязательные долгосрочные командировки;
-
Разработка индивидуальных коммерческих предложений;
-
Контроль выполнения договорных обязательств;
-
Согласование условий поставок персонала, подготовка и заключение договоров на предоставление персонала;
-
Исследования потребительского спроса, степень удовлетворенности клиентов, личные контакты с ключевыми клиентами компании;
-
Поддержка и разработка для повторных заказов действующих клиентов – заказчиков;
-
Ведение клиентской базы, отчетности;
-
Организация и контроль адаптационного периода поставленного персонала.
Откликнуться на эту вакансию: Директор по развитию
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 7873614 на должность Старший буфетчик от компании ООО Военторг - Ритейл в городе (населенном пункте) Наро-Фоминск