от компании (организации): ООО Гравион в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Рекрутмент"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 9857115 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 25 июля 2024 года.
Дата обновления вакансии № 9857115 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 23 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 9857115 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Младший менеджер по персоналу
GRAVION GROUP - группа компаний, специализирующаяся на реализации инвестиционных проектов в сфере строительства на объектах комплексного освоения территорий. Мы являемся генеральными проектировщиками объектов индустриального, жилого назначения, а также объектов социальной инфраструктуры и промышленности.
Наша команда не первый год создает цифровые решения, которые позволяют оставаться нам BIM-лидерами 2 года подряд.
Мы открываем вакансию младшего менеджер по персоналу.
В соответствии с организационной структурой нашей Компании младший менеджер по персоналу подчиняется директору по персоналу.
Мы приглашаем на эту роль кандидатов с небольшим опытом работы от 0, 5 в HR, которые хотят развиваться в inhouse и готовые принимать вызовы своей профессии. Вам придется учиться и повышать свои навыки вместе с выполнением задач:
Что предстоит делать вместе с нами:
- Планирование, организация и проведение первичных собеседований с кандидатами на вакантные должности, представление кандидатов на вакантные должности руководителям структурных подразделений;
- Создание интересного, привлекательного описания вакансии, размещение вакансий на специализированных сайтах;
- Проведение, при необходимости, профессионального тестирования кандидатов;
- Ведение новых сотрудников до завершения испытательного срока, проведение промежуточной и финальной оценки прохождения испытательного срока;
- Развитие HR-бренда;
- Участие в различных HR-проектах Бизнеса (корпоративная культура, корпоративное обучение, грейдирование, партнерство и кураторство и прочих).
Требования к кандидату:
- Умение работать в высоком темпе, в режиме многозадачности;
- Активная жизненная позиция, позитивность, стабильность;
- Организаторские способности, внимательность к деталям, самостоятельность;
- Умение работать в команде.
Нам очень важно качество проектов, которое мы производим для наших заказчиков. По этой причине мы собираем в своей команде настоящих профессионалов и внимательно относимся к соответствию кандидата наших требований.
Мы предлагаем:
- Творческую работу в команде профессионалов;
- Возможность решать интересные и амбициозные задачи;
- Корпоративное обучение;
- Современный офис с открытым офисным пространством рядом с м. Дмитровская;
- Рост и развитие в Компании с амбицией стать ведущей в своей отрасли организацией на территории России.
- Оформление в соответствии с ТК РФ.
Откликнуться на эту вакансию: Младший менеджер по персоналу
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 9857114 на должность Рекрутер / Recruiter от компании ПАО «МТС» в городе (населенном пункте) Москва