от компании (организации): ГПМ Радио в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Развитие персонала"
с заработной платой: от 80000 до 90000 руб.
Вакансия № 10698114 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 27 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 10698114 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 24 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 10698114 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Ведущий специалист департамента по управлению персоналом (HR-generalist)
Холдинг "ГПМ Радио" (радиостанции: Авторадио, Детское радио, ЭХО МОСКВЫ, Юмор FM, Comedy Radio, ENERGY, Relax FM, Like FM, Радио Romantika, а также онлайн-радио 101.ru) приглашает в свою команду
Ведущего специалиста департамента по управлению персоналом (HR-generalist)
Что мы ожидаем от специалиста:
- Администрирование ДМС (взаимодействие со страховой компанией по всем вопросам ДМС, оплата квартальных счетов, курирование договора с компанией, предоставляющей мобильное приложение по ДМС), оформление по запросам сотрудников полисов ОМС, ВПМЖ.
- Координация процесса обучения персонала в компании (инициация проверки контрагентов, заключение договоров, отслеживание оплаты, предоставление закрывающих документов в бухгалтерию, сбор обратной связи по результатам обучающих мероприятий), работа с документами в ERP-системе Axapta.
- Проведение специальной оценки условий труда, ознакомление сотрудников с результатами СОУТ.
- Оформление ЛНА по охране труда, пожарной безопасности, электробезопасности и т.д., отслеживание проведения обязательных инструктажей для сотрудников.
- Курирование договоров на услуги аутсорсинга по охране труда (оформление актов, оплата счетов).
- Бюджетирование затрат на персонал (ДМС, командировки, обучение), занесение данных в систему Axapta.
- Формирование отчетности по направлениям (ДМС, обучение, затраты на командировки и пр.).
- Ведение корпоративного портала.
- Участие в других проектах HR-департамента.
Каким мы видим кандидата:
- Опыт от 2-х лет администрирования проектов по ДМС и обучению сотрудников в компаниях с численность от 500 сотрудников.
- Приветствуется опыт работы в компаниях с разветвленной филиальной структурой.
- Уверенное знание Microsoft Excel, желателен опыт работы в ERP-системах.
- Системное мышление, высокая степень ответственности, аналитические способности, инициативность, позитивность в общении.
- Успешный опыт работы в режиме многозадачности.
Условия работы:
- Срочный трудовой договор (декретная ставка), актуализация вакансии – середина октября 2019.
- Оформление с первого рабочего дня, все социальные гарантии в соответствии с ТК РФ.
- Заработная плата: 80 000 – 90 000 руб. до вычета НДФЛ.
- Полис ДМС после испытательного срока.
- График работы: понедельник-пятница, с 10.00 до 19.00.
- Офис расположен на территории бизнес-центра "Даниловская мануфактура" (10 минут пешком от м. Тульская).
Откликнуться на эту вакансию: Ведущий специалист департамента по управлению персоналом (HR-generalist)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 10698111 на должность HR Specialist от компании TLScontact в городе (населенном пункте) Москва