от компании (организации): Antal Russia в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Развитие персонала"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 1569254 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 14 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 1569254 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 1569254 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
более 6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель группы Корпоративного Университета
Обязанности работника на вакансии: Руководитель группы Корпоративного Университета
- Разработка краткосрочной и долгосрочной стратегии КУ;
- Управление командой КУ;
- Планирование и управление бюджетом КУ;
- Взаимодействие с внешними провайдерами, проведение переговоров и тендеров на обучение;
- Осуществление необходимого документооборота, необходимый для деятельности КУ;
- Разработка и проведение программ обучения для развития компетенций сотрудников (лидерские тренинги, тренинги личностного роста и другие soft skills программы);
- Взаимодействие с глобальным Корпоративным Университетом с целью обмена лучшими практиками в области обучения персонала, а также в рамках адаптации программ обучения
- Поддержка и совершенствование программы электронного обучения;
- Исследование и внедрение новых технологий и лучший опыт в целях совершенствования системы обучения и развития компании;
- Подготовка текущей и итоговой отчетности, анализ результатов работы.
Требования к работнику на вакансии: Руководитель группы Корпоративного Университета
- Высшее образование (управление персоналом, психологическое или педагогическое);
- Английский язык Fluent;
- Опыт управления T&D командой;
- Опыт взаимодействия с внешними организациями в том числе государственными (желательно);
- Опыт разработки и ведения тренингов и семинаров (в т.ч. электронных) не менее 3-х лет;
- Опыт работы в создании систем обучения и развития персонала не менее 3-х лет;
- Опыт разработки и проведения мероприятий по оценке персонала;
- Опыт управления проектами в области обучения и развития персонала.
Условия труда для работника на вакансии: Руководитель группы Корпоративного Университета
- Конкурентная заработная плата;
- Ежегодная премия по результатам работы;
- Соц. пакет (питание, ДМС, страхование от несчастного случая).
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель группы Корпоративного Университета
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 1569252 на должность Talent Acquisition Coordinator от компании Группа Компаний Данон в России в городе (населенном пункте) Москва