от компании (организации): Ситимобил в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Страхование, оценка" → "Страховой агент"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 16270557 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 8 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 16270557 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 23 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 16270557 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель группы по оффлайн-привлечению водителей
Ситимобил — крупная IT-компания, которая движется в сторону Urban mobility. Мы не просто создаем сервис заказа такси, мы разрабатываем, поддерживаем и улучшаем современную платформу, решающую проблему передвижения по городу.
Мы используем передовые IT-технологии, чтобы сделать взаимодействие водителей и пассажиров лучше.
Мы помогаем людям быстро и комфортно добраться в любую точку уже в 24 городах, и мы продолжаем расширять свою географию.
Мы предлагаем большой простор для творчества, где даже самые безумные идеи готовы воплощать в жизнь. Ситимобил — компания про людей и для людей.
В нашей команде более 1000 единомышленников, и мы продолжаем расти. Каждый человек в Ситимобил — партнер для бизнеса. Каждая новая идея — возможность внести свой вклад в развитие компании и изменить мир. Мы проверяем гипотезы и не боимся ошибаться. Мы уверены в себе, но стараемся превзойти себя, а не конкурентов.
Стань частью команды Ситимобил!
Мы ищем руководителя группы по офлайн-привлечению водителей. Тебе предстоит заниматься выстраиванием агентской сети, формированием мотивации, а также управлять бюджетом.
Наша команда занимается привлечением водителей. Один из основных каналов привлечения — это крупная агентская сеть, которая отвечает за оффлайн-коммуникации о преимуществах работы в Ситимобил и привлечение водителей.
Чем предстоит заниматься:
-
Выстраивать агентскую сеть по привлечению водителей;
-
Постоянно масштабировать найм группы оффлайн-привлечения;
-
Формировать агентскую мотивацию;
-
Контролировать агентскую сеть, в т. ч. по части фрода;
-
Управлять командой региональных менеджеров по привлечению;
-
Формировать прозрачную систему финансовой отчетности;
-
Управлять бюджетом на привлечение через группу оффлайн-привлечения;
-
Управлять эффективностью работы агентской сети;
-
Формировать инструменты для работы агентской сети (например, разработка приложения для группы оффлайн-привлечения);
-
Анализировать конкурентов с помощью агентской сети и CustDev нашей функции.
Мы ждем от тебя:
-
Навыки управления командой: подбор, обучение, мотивация, постановка задач, контроль выполнения задач;
-
Навыки построения оффлайн системы продаж и холодных продаж;
-
Опыт продаж, убеждения, влияния;
-
Опыт работы с полем;
-
Аналитические навыки;
-
Изобретательность, нестандартное мышление, гибкость для придумывания новых схем работы;
-
Ориентация на результат;
-
Постоянное расширение зон ответственности (как модель поведения);
-
Любовь к тому, что ты делаешь;
-
Уважение, помощь и инициативность в работе с командой;
-
Желание вносить вклад в развитие компании.
Мы предлагаем:
-
Официальное оформление и зарплата на уровне топовых IT-компаний России. Конкретный размер зависит от опыта и крутизны кандидата. Ты всегда можешь сказать, во сколько ты себя оцениваешь, и мы попробуем договориться;
-
Классный офис рядом с метро «Аэропорт», в котором есть все: от фитнес-зала и бара с бесплатными свежевыжатыми соками до футбольного поля;
-
Бесплатную парковку для сотрудников;
-
Расширенную медицинскую страховку с первого рабочего дня;
-
Чай, кофе, снеки и фрукты в течение дня;
-
Возможность уходить в отпуск или работать удаленно, когда это нужно, или брать day-off;
-
Заботу о твоем развитии: мы готовы компенсировать практически любую профессиональную литературу, курсы, обучение и участие в профессиональных конференциях и семинарах;
-
Ну и, разумеется, мы предоставляем корпоративную скидку на такси :)
У нас сложные, но интересные задачи по созданию крутого и общественно-полезного продукта, который действительно меняет способ передвижения людей. А также это редкая возможность создавать продукт, которым будут пользоваться многие твои знакомые.
Основатели и ключевые руководители проекта пришли из таких компаний как: Uber, Яндекс, Lamoda, Avito, Opera, Nestle, Volkswagen, Goodyear, Вконтакте, Мегафон, Mail.ru, CarPrice, BBDO, Adidas, и готовы делиться своими знаниями и опытом.
Мы ценим амбициозных, любознательных, ответственных людей и, возможно, ищем именно тебя!
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель группы по оффлайн-привлечению водителей
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 16270554 на должность Швея (обувная фабрика) от компании RALF RINGER в городе (населенном пункте) Москва