от компании (организации): ГУЗ Донская городская больница № 1 в городе (населённом пункте): Рошаль, Россия
в отрасли экономики "Медицина, фармацевтика" → "Врач-эксперт"
с заработной платой: от 50000 руб.
Вакансия № 17233680 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 29 июля 2024 года.
Дата обновления вакансии № 17233680 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 21 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 17233680 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
не требуется
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Врач-педиатр участковый (г. Донской)
Обязанности работника на вакансии: Врач-педиатр участковый (г. Донской)
- осуществлять постоянную связь с женской консультацией для преемственности в наблюдении за беременными женщинами (особенно из групп «риска»);
- работать в системе МИС «Инфоклиника»
- посещать на дому новорожденных в первые три дня после выписки из родильного дома и контролировать посещение новорожденных на дому медицинской сестрой врача–педиатра участкового;
- проводить прием детей в поликлинике, назначать им режим, рациональное питание, специфическую и неспецифическую профилактику рахита, анемий, гипотрофий, оценивать физическое и нервно-психическое развитие детей;
- осуществлять профилактическое наблюдение за детьми согласно методическим рекомендациям, направлять детей на консультации к другим врачам-специалистам и на необходимые лабораторные исследования;
- планировать (совместно с медицинской сестрой участковой) профилактические прививки, своевременно и обоснованно оформлять медицинские отводы от них;
- осуществлять динамическое наблюдение за детьми, взятыми на диспансерный учет, проводить их оздоровление совместно с другими врачами-специалистами и анализ эффективности диспансеризации;
- организовать обследование, необходимые оздоровительные и профилактические мероприятия детям перед поступлением в детские дошкольные учреждения и школы;
- проводить работу с безнадзорными детьми и детьми из семей высокого социального риска;
- проводить учет и отбор детей, нуждающихся по состоянию здоровья в санаторном лечении;
- выполнять перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи;
- посещать больных детей на дому в день поступления вызова и оказывать им необходимую лечебную помощь с назначением, при показаниях, физиотерапевтических методов лечения, лечебной физкультуры, обеспечивать наблюдение за больным ребенком до выздоровления, госпитализации или разрешения посещать поликлинику;
- больного ребенка первого года жизни наблюдать ежедневно;
- направлять в установленном порядке ребенка на лечение в стационар, в необходимых случаях принимать все меры к немедленной госпитализации ребенка;
- информировать руководство педиатрического отделения обо всех тяжело больных детях на участке, не госпитализированных по каким-либо причинам;
- извещать в установленном порядке Роспотребнадзор о выявленных инфекционных больных и подозрительных на инфекционное заболевание, проводить комплекс профилактических мероприятий, направленных на снижение инфекционных заболеваний;
- организовать и проводить противоэпидемические мероприятия в очаге инфекции;
- систематически повышать свою квалификацию и внедрять в практику работы новейшие методы лечения и предложения по научной организации труда;
- разрабатывать и выполнять индивидуальные программы реабилитации детей-инвалидов.
- проводить санитарно-просветительную работу по вопросам развития и воспитания здорового ребенка и профилактики заболеваний;
- вести утвержденную Министерством здравоохранения РФ медицинскую документацию;
- осуществлять контроль за работой медицинской сестры участковой;
- соблюдать правила и принципы врачебной этики и деонтологии;
- квалифицированно и своевременно исполнять приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности;
- соблюдать правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима;
- оперативно принимать меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения, его работникам, пациентам и посетителям;
- активно участвовать в общественной жизни коллектива.
- воздерживаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени организации.
- воздерживаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить, или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени организации.
- незамедлительно информировать непосредственного руководителя/ лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики/ руководство организации о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений.
- незамедлительно информировать непосредственного руководителя/ лицо, ответственное за реализацию антикоррупционной политики/ руководство организации о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушений другими работниками, контрагентами организации или иными лицами.
- сообщать непосредственному начальнику или иному ответственному лицу о возможности возникновения либо возникшем у работника конфликте интересов.
Требования к работнику на вакансии: Врач-педиатр участковый (г. Донской)
???????высшее медицинское образование по специальности «педиатрия» или «лечебное дело» и сертификат специалиста по специальности «педиатрия».
Откликнуться на эту вакансию: Врач-педиатр участковый (г. Донской)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 17233675 на должность Врач травматолог-ортопед (г. Донской) от компании ГУЗ Донская городская больница № 1 в городе (населенном пункте) Рошаль