от компании (организации): ООО Бизнес-Класс в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Информационные технологии, интернет, телеком" → "Консалтинг, аутсорсинг"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 1736556 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 14 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 1736556 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 13 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 1736556 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
проектная/временная работа
График работы:
гибкий график
Дополнительные сведения о вакансии: Консультант-методолог по организационному развитию, процессам
Обязанности работника на вакансии: Консультант-методолог по организационному развитию, процессам
- Описание, моделирование, оптимизация процессов и оргструктур.
- Подготовка ФТ на ИТ-систему.
- Разработка КПЭ, систем мотивации, различных методик.
- Разработка форматов УО.
- Подготовка КП клиенту, ТЗ к договору.
- Роли разные: дп, рп, методолог, консультант.
- Клиенты разные: торговля, производство, услуги.
- Клиенты в основном средний бизнес от 1-10 млрд, редко крупный.
Требования к работнику на вакансии: Консультант-методолог по организационному развитию, процессам
- Знание всех нотаций и рисовалок.
- Опыт и навыки в своей области всех видов работы: от табличек руками до красивых выходных документов и ТЗ на проект.
- Умение красиво написать и презентовать услуги, результаты.
- Предметное знание не менее 1-2 функциональных областей: процессы, оргструктуры, УЧР, экономика, МТО, маркетинг, продажи, производство, ИТ.
- Понятие: уровня, качества, ответственности.
- Опыт работы в первой русской 10 консалтинга, в крайнем случае 20, в иностранных не желательно и не преимущество.
- Опыт проектов полного цикла, комплексных для компаний тор100-400.
- Опыт преподавания в ВУЗе желательно, работы в реальном секторе обязательно.
- Можно без опыта в консалтинге на стажировку, научим, заплатим.
Условия труда для работника на вакансии: Консультант-методолог по организационному развитию, процессам
- Проектная занятость разная - по фактической загрузке и не постоянная.
- Работа на фронте и бэке.
- Оплата нал/гпх.
- Размер оплаты: цена (без ндс) договора для клиента / 2 = нал команде за проект. Включая 10% РП, накладные (если будут) и затраты на команду.
Откликнуться на эту вакансию: Консультант-методолог по организационному развитию, процессам
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 1736555 на должность Ведущий специалист Сектора Постверификации от компании ОТП Банк в городе (населенном пункте) Москва