от компании (организации): ДОСТАЕВСКИЙ в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Тренинги"
с заработной платой: от 55000 до 60000 руб.
Вакансия № 17600751 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 11 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 17600751 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 17600751 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер отдела подбора и адаптации талантов
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Работа в крупной развивающейся компании с известным брендом.
- Официальное оформление по ТК РФ.
- Насыщенная корпоративная жизнь: Youtube-канал, радиостанция, розыгрыши билетов на концерты и футбольные матчи, библиотека, обучение в корпоративном университете.
- Приятная атмосфера в молодой команде профессионалов.
- Возможность реализовать себя и свои мечты.
- Оплата мобильной связи.
- Офис класса А в шаговой доступности от станции м. Калужская.
- График работы пн.-пт. с 9:00 до 18:00/9:30-18:30.
ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Осуществлять поиск и подбор персонала на различные вакансии (офис, производство, логистика и т.д.).
- Размещать вакансии в открытых источниках (Job сайты, социальные сети, профессиональные сообщества и т.д.), прямой поиск кандидатов.
- Оценивать кандидатов различными методами: интервью по компетенциям, тестирование, ассессмент-центр и т.д.
- Организовывать выход на работу новых сотрудников.
- Организовывать процесс адаптации, курировать прохождение испытательного срока.
- Формировать и исполнять бюджет подразделения.
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
- Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет.
- Владение различными инструментами поиска и оценки кандидатов.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Лидерские качества, высокие коммуникативные способности, умение работать в режиме многозадачности, активность, инициативность, ответственность, желание развиваться, аналитические способности.
- Уверенный пользователь ПК, E-staff.
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер отдела подбора и адаптации талантов
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 17600749 на должность Консультант / Агент отдела офисной недвижимости от компании Morrow Group в городе (населенном пункте) Москва