от компании (организации): ООО Компания Металл Профиль, OOO в городе (населённом пункте): Лобня, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Компенсации и льготы"
с заработной платой: до 120000 руб.
Вакансия № 17639819 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 25 июля 2024 года.
Дата обновления вакансии № 17639819 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 17639819 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель службы по управлению персоналом (г. Лобня)
Компания Металл Профиль – является лидером среди производителей тонколистовых кровельных и стеновых материалов. В Компанию входят 18 заводов, а также более 80 торговых представительств в различных регионах России, а также в странах СНГ.
Обязанности работника на вакансии: Руководитель службы по управлению персоналом (г. Лобня)
- документооборот в сфере кадрового делопроизводства;
- анализ и планирование работы кадрового отдела;
- организация процесса подбора, оценки, обучения и последующего развития сотрудников;
- развитие корпоративной культуры компании;
- прогнозирование расходов на персонал и контроль расходов в рамках утвержденного бюджета.
Требования к работнику на вакансии: Руководитель службы по управлению персоналом (г. Лобня)
Руководитель службы по управлению персоналом должен знать:
- Трудовое законодательство РФ;
- Современные тенденции и концепцию управления персоналом;
- Планы и стратегию развития организации, поставленные задачи и цели;
- Структуру организации, текущую расстановку кадров и потребности в кадрах;
- Технологии и методы подбора, тестирования и адаптации персонала;
- Формы и методы оплаты труда, системы мотивации персонала;
- Технологии и принципы организации системы компенсаций в компании;
- Методы оценки, тестирования и аттестации персонала;
- Формы и методы обучения, развития и повышения квалификации персонала;
- Порядок составления, требования учета и хранения отчетности по передвижению кадров;
- Методы и средства обработки данных и информации современными техническими средствами;
- Основы предпринимательства, рыночной экономики и ведения бизнеса;
- Теоретические и практические основы менеджмента и маркетинга;
- Основы психологии и социологии труда, а так же этику делового общения и деловой переписки;
- Правила и нормативы охраны труда, ТБ, пожарной безопасности, а так же производственной гигиены и санитарии.
Условия труда для работника на вакансии: Руководитель службы по управлению персоналом (г. Лобня)
- ????Оформление согласно ТК РФ;
- Работа в крупной производственной компании, возможность профессионального роста и развития, реализации знаний, умений, навыков;
- Конкурентоспособная официальная заработная плата, стабильные выплаты заработной платы (2 раза в месяц);
- Обучение за счет компании;
- Оплата мобильной связи;
- Комфортный офис и дружный коллектив;
- Скидки на продукцию компании;
- Подарки сотрудникам и корпоративные мероприятия.
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель службы по управлению персоналом (г. Лобня)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 17639807 на должность Area Manager (Audio & Video Category) от компании Самсунг, Группа компаний в городе (населенном пункте) Москва