от компании (организации): МСП Банк в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Банки, инвестиции, лизинг" → "Методология, банковские технологии"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 19002893 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 27 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 19002893 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 25 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 19002893 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
более 6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Директор Направления методологии и продуктов Департамента развития Банка
Требования к работнику на вакансии: Директор Направления методологии и продуктов Департамента развития Банка
-
высшее образование;
-
продвинутый пользователь MS Office (в т.ч. MS Project), знание ПО для описания бизнес-процессов;
-
опыт работы в банковской сфере не менее 6 лет, в том числе на руководящей позиции в области развития банковских продуктов крупного банка не менее 3 лет;
-
глубокие знания линейки кредитных и некредитных продуктов для МСП (кредиты, гарантии, РКО, депозиты и др.);
-
практический опыт реализации полного цикла проектов по запуску кредитных и некредитных продуктов (том числе пакетных предложений и коробочных продуктов) в сегменте малого и среднего предпринимательства: от идеи до внедрения;
-
опыт построения / совершенствования бизнес-процессов и разработки технологических схем по взаимодействию с клиентом и внутри Банка при выдаче и сопровождении банковских продуктов (включая кредитование, выдачу гарантий, РКО, привлечение средств в депозиты и др.);
-
знание передовых практик, перспектив развития и подходов в области развития банковских продуктов для субъектов МСП (в т.ч. пакетных/коробочных);
-
навыки управления командой: распределение ролей, постановка и приоритизация задач, планирование сроков, управление результатом, подготовка качественных отчетных материалов;
-
грамотная и структурированная устная и письменная речь;
-
высокая мотивация на результат, самостоятельность, амбициозность, аналитический склад ума, критическое мышление, проактивность.
Обязанности работника на вакансии: Директор Направления методологии и продуктов Департамента развития Банка
-
анализ конкурентной и рыночной среды, рынка (российского и зарубежного): тренды, успешность запускаемых услуг, сервисов, технологий;
-
изучение потребностей клиента, сбор и анализ обратной связи;
-
разработка новой и модификация существующей в банке продуктовой линейки под условия рынка и ожидания клиентов;
-
анализ и совершенствование бизнес-процессов кредитования, выдачи гарантий, РКО для сегмента МСП;
-
разработка и доработка методологических документов: порядка предоставления и обслуживания продуктов, описаний бизнес-процессов, регламентов и приказов;
-
мониторинг действующего законодательства.
Условия труда для работника на вакансии: Директор Направления методологии и продуктов Департамента развития Банка
-
заработная плата (оклад, квартальная премия, годовая премия);
-
оформление по ТК;
-
социальный пакет (ДМС, материальная помощь к отпуску 2 оклада);
-
офис – м. Павелецкая;
Откликнуться на эту вакансию: Директор Направления методологии и продуктов Департамента развития Банка
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 19002891 на должность Руководитель по бухгалтерскому учету (методолог) от компании Ozon Офис и Коммерция в городе (населенном пункте) Москва