от компании (организации): Кадровое Агентство Уникальных Специалистов в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Высший и средний менеджмент" → "Управление персоналом, тренинги"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 21395214 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 9 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 21395214 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 21395214 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Ведущий HR менеджер/Заместитель руководителя отдела персонала
Стабильная компания предоставляющая комплекс ремонтных услуг по внутренней отделке помещений, которые расположены на территории Москвы и Московской области приглашает на работу Ведущего HR менеджера
Обязанности работника на вакансии: Ведущий HR менеджер/Заместитель руководителя отдела персонала
Работа в компании делится на 2 периода:
1) когда HR D есть в компании или на рабочем месте
2) когда HR D отсутствует на рабочем месте: отпуск, больничный, декрет.
В первый период входят обязанности:
- Подбор персонала: линейка, массовый подбор и ТОП;
- Проведение WELCOME тренинга для новых сотрудников;
- Помощь в ведении кадрового делопроизводства (частично);
- Развитие и ведение адаптации;
- Размещение вакансий на источниках: HeadHunter, Rabota.ru, SJ и тд.
- Поиск новых источников для привлечения кандидатов от рабочих специальностей (сантехники и тд) до ТОП специалистов;
- Ведение 1С и CRM.
Во-второй период входит (дополнительно к вышеуказанному):
- Управление коллективом: 4-6 удаленных рекрутеров, 4 офисных сотрудника;
- Планирование размещений на весь отдел на следующий месяц;
- Планирование бюджета отдела и его согласование;
- Решение сложных вопросов в области управления персоналом (консультации руководителей и сотрудников);
- Активный поиск и приглашение кандидатов;
- Проведение собеседований (первичные, online, очно);
- Оценка и подбор точечных специалистов;
- Ведение кассы HR отдела;
- Разработка и внедрение системы материальной и нематериальной мотивации;
- Ведение всей отчетности по HR отделу (еженедельная, ежемесячная, квартальная и полугодовая отчетность);
- Организация корпоративных мероприятий (по необходимости);
- Участие в мероприятиях по обучению и развитию персонала;
- Проведение exit- интервью.
Требования к работнику на вакансии: Ведущий HR менеджер/Заместитель руководителя отдела персонала
- Высшее образование
- Опыт работы в HR от 2-х лет (ОБЯЗАТЕЛЬНО);
- Опыт массового и точечного подбора;
- Опыт руководства коллективом от 3-х человек;
- Опытный, открытый сотрудник, который не боится ответственности и готов быть правой рукой руководителя на время её отсутствия.
Условия труда для работника на вакансии: Ведущий HR менеджер/Заместитель руководителя отдела персонала
- Официальное трудоустройство по ТК РФ через 3 месяца работы в компании, до этого по договору ГПХ;
- Оклад 60 000 руб. на руки + KPI, совокупный доход от 70 000 в месяц;
- График 5/2 с 9:00 до 18:00(мск);
- Работа в современном офисе: м. Технопарк (пешая доступность);
- Обучение в процессе работы. Также компания предоставляет обучение сотрудникам. 50% оплачивает компания.
Откликнуться на эту вакансию: Ведущий HR менеджер/Заместитель руководителя отдела персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 21395213 на должность Весовщик варочного отделения от компании ОАО Свобода в городе (населенном пункте) Москва