от компании (организации): KPMG в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Тренинги"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 21695203 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 4 ноября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 21695203 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 15 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 21695203 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
не требуется
Тип занятости:
стажировка
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Стажер в Отдел обучения и развития персонала
КПМГ – компания «Большой четверки», международная сеть фирм, предоставляющих аудиторские, налоговые и консультационные услуги. В офисах КПМГ в 146 странах мира работают 227 000 сотрудников.
Наша цель - превращение профессиональных знаний в реальную экономическую выгоду в интересах своих клиентов, сотрудников и международных рынков капитала.
Обязанности работника на вакансии: Стажер в Отдел обучения и развития персонала
- Помощь в курировании закрепленных тренингов (планирование, организация, администрирование, закрытие и подведение итогов)
- Подготовка приглашений и прочих коммуникаций сотрудникам, первоначальная регистрация сотрудников на тренинги в системах (LMS, Outlook, Retain), корректировка регистраций, контроль за регистрацией на тренинги и посещением, подготовка и обработка отчетов по результатам прохождения тренингов
- Для онлайн-тренингов: поддержка тренерской команды и участников по техническим вопросам, загрузка материалов
- Для очных тренингов: бронирование переговорных, печать и выдача учебных материалов, организация кофе-брейков, подготовка оборудования, контроль за работой оборудования во время тренингов
- Взаимодействие с командой внутренних тренеров, региональными L&D специалистами в России и CНГ по вопросам администрирования закрепленных курсов
- Ведение и поддержание базы тренингов, ведение файла с информацией по тренингам (определение целевой аудитории, статус регистрации, статус прохождения и пр.)
- Консультирование сотрудников компании по вопросам обучения
- Взаимодействие с внутренними службами (IT, Reception, др.) и внешними провайдерами (обучающие организации, отели) по вопросам организации обучения
Требования к работнику на вакансии: Стажер в Отдел обучения и развития персонала
- Уверенное владение MS Office (Excel, Outlook)
- Умение работать с большим объемом данных
- Внимательность к деталям
- Уровень английского языка не ниже Intermediate
Что мы предлагаем:
- Собственный путь развития и прозрачная карьерная лестница
- Корпоративное обучение: более 50 тренингов, включая английский язык, для прокачки профессиональных и личностных навыков
- Команда, готовая поддержать: коллеги всегда придут на помощь и поделятся экспертным опытом
- Проекты, влияющие на будущее крупных компаний: ты сможешь проявить себя в решении разнообразных задач
- Бизнес-поездки: твоя возможность исследовать всю Россию и не только
- Конкурентная заработная плата и расширенная медицинская страховка
- Возможность совмещать работу из офиса (Москва-Сити) и из дома
- Личностное развитие: программы менторинга, коучинга и карьерное консультирование
- Поддержка физического и психологического здоровья (консультации с психологом, онлайн-фитнес и марафоны)
- Официальное трудоустройство
Откликнуться на эту вакансию: Стажер в Отдел обучения и развития персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 21695199 на должность Модель по продвижению бренда одежды от компании Меркулов Руслан в городе (населенном пункте) Москва