от компании (организации): ООО In Job в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Развитие персонала"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 2210399 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 23 июля 2024 года.
Дата обновления вакансии № 2210399 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 2210399 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
более 6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR Specialist
On behalf of our Client, an international FMCG company,
In Job Russia
is looking for a HR Specialist (Work in STUPINO area)
Main responsibilities:
- Recruitment across all functions, including low level positions
- Full cycle of recruitment process from sourcing and interviewing to job offer negotiations
- Implement the staff recognition scheme
- Sourcing of passive candidates through referrals, networking, social media, etc.
- Interacting with Line managers to understand recruitment demands and profile requirements
- Conducting job fairs for students
- Supporting new hires adaptation, on-boarding implement
- To carry out senior staff inductions
- To make recommendations and implement training programs as appropriate
- To develop and manage staff communication procedures
- Development: implement principle “right people right place”. Capability building plans creating and find best learning and development solutions. Succession planning
- Performance Management: drive performance culture in assigned functions (goals setting, calibration sessions, manage low performers). Support performance improvement, employee relations and action planning.
- Participations in various Global HR projects
Requirements:
- Must have experience of a manufacturing or retail environment
- Sound knowledge of managing change especially business restructuring and cultural transformation
- Sound experience of implementing teambuilding programmes.
- Strong experience of managing employee relations and workers conditions.
- Good experience of working with and influencing senior managers.
- Strong project management skills
- Commercially astute, able to link people strategies with financial performance.
- Initiative
- Strong integrity, honesty and focus on business ethics
- Teamplayer
- Strong presentation skills
- English - Upper-Intermediate
Company offers:
- Competitive salary
- Social package
- Lunch compensation
- Opportunity for growth and development
Откликнуться на эту вакансию: HR Specialist
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 2210379 на должность Менеджер по обучению от компании АО PAZOLINI в городе (населенном пункте) Москва