от компании (организации): ООО Транспортная Компания Аист в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Тренинги"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 23134199 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 5 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 23134199 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 20 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 23134199 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Руководитель колл-центра
Обязанности работника на вакансии: Руководитель колл-центра
1. Управление отделом, организация корпоративного обучения , оценки и развития персонала:
- выявление потребности в обучении;
- составление учебного плана;
- разработка и реализация программ \ курсов обучения;
- координация сотрудников во время обучения и получение обратной связи;
- контроль систематичности и качества проводимых занятий, успеваемости учащихся, соблюдения сроков обучения, выполнения учебных планов и пр.;
- обеспечение процессов обучения всем необходимым материалами, административно-документационная деятельность в рамках уч. процессов;
2. Поддержание и развитие кадрового резерва, оценка уровня профессиональных и психологических качеств и компетенций сотрудников (тестирование, мониторинг и др. виды анализа и контроля), ротация кадров, совершенствование методологии, процессов и процедур оценки и развития
5. Организация внутренних коммуникаций, корпоративных мероприятий, обеспечение благоприятного психологического климата в коллективе, участие во внутренних проектах компании
7. Консультирование руководства по основным направлениям деятельности в вопросах управления персоналом, в т.ч. подготовка заключений, написание планов, кадровых и бизнес стратегий,
подготовка HR отчетности и аналитик
8. Разработка и внедрение системы адаптации, аттестации (грейды) персонала.
Разработка и внедрение должностных инструкций, локальных нормативных актов.
Требования к работнику на вакансии: Руководитель колл-центра
- Высшее образование
- Опыт работы Руководителем Колл-цента
Условия труда для работника на вакансии: Руководитель колл-центра
Откликнуться на эту вакансию: Руководитель колл-центра
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 23134197 на должность Тренер по продажам от компании ВЛАДИС в городе (населенном пункте) Москва