от компании (организации): СДЭК в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Маркетинг, реклама, PR" → "Управление проектами"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 23207602 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 12 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 23207602 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 23207602 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Employer Branding Manager IT
CDEK IT занимается разработкой всех ИТ-сервисов, которые автоматизируют бизнес CDEK. Команда CDEK IT очень быстро растет и развивается, поэтому мы ищем коллегу в свою HR-команду.
Сейчас нас более 400 человек в 3-х офисах разработки.
В команде уже есть один специалист и мы ищем второго человека, для усиления нашей команды и ее лидерства!
Задачи:
- Формирование стратегии развития IT бренда работодателя
- Работа с текущим планом мероприятий и активный поиск новых (конференции, выставки, круглые столы и пр.) для представления компании
- Активная работа с сотрудниками, помощь в написании статей
- Разработка проектов, направленных на развитие корпоративной культуры и повышения уровня вовлеченности сотрудников компании: создавать и продвигать инфоповоды, истории успеха, кейсы;
- Активное интернет-продвижение мероприятий, проектов, вакансий (с т.з идей, не делать руками)
- Курировать процесс работы по привлечению начинающих талантов к нам в компанию: ярмарки вакансий, стажировки, практики студентов
Нам важно:
- Знание медиарынка и специфики различных СМИ, включая онлайн, блогеров
- Понимание ИТ-рынка, продвижения на этом рынке
- Опыт работы во внутрикорпоративных HR-коммуникациях
- Знаете принципы работы с HR-брендом, понимание каналов и целевые аудитории HR-коммуникаций
- Опыт использования различных инструментов HR- маркетинга, навык реализации коммуникационных стратегий
- Высокая степень самостоятельности во всех процессах
- Коммуникабельность и хорошие презентационные навыки
Мы предлагаем:
- Прозрачная система оплаты и профессионального, карьерного роста в компании.
- Корпоративный университет: внутренние тренинги, изучение иностранных языков, оплата внешних конференций и курсов.
- Демократичный и открытый стиль общения со всеми, вне зависимости от позиции! Для нас важно общаться конструктивно, не занудно и без бюрократии - т.к. мы работает над очень живым и быстрорастущим продуктом!
- Открытые возможности для самостоятельной активной работы, принятия решений, реализации своих идей.
Откликнуться на эту вакансию: Employer Branding Manager IT
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 23207593 на должность Старший специалист по интернет-маркетингу от компании ANCOR в городе (населенном пункте) Москва