от компании (организации): ООО ТЭКСтрой инжиниринг в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Развитие персонала"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 23928912 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 4 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 23928912 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 23928912 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по подбору персонала
В крупную, стабильно развивающуюся строительно-монтажную компанию, со специализацией по выполнению работ на объектах топливно-энергетического комплекса и нефтепродуктообеспечения, с большим объемом действующих заказов до 2030 г. требуются специалист по подбору персонала.
Условия труда для работника на вакансии: Менеджер по подбору персонала
- Оформление в соответствии с ТК РФ.
- График работы 5/2 с 8.30 до 17.30.
- Отпуск 28 календарных дней.
- Испытательный срок - 3 месяца.
- Работа в центре Москвы, 5 мин от м. Краснопресненская.
- Оклад и премии;
- Работа в команде профессионалов с возможностью карьерного и профессионального роста.
Обязанности работника на вакансии: Менеджер по подбору персонала
- Подбор персонала (строительная отрасль): размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва.
- Проведение интервью и оценка кандидатов
- Мониторинг рынка труда.
- Формирование положительного имиджа Компании на рынке труда
- Формирование кадрового резерва,
- Ведение кадрового делопроизводства под руководством руководителя (150 человек).
Требования к работнику на вакансии: Менеджер по подбору персонала
- Успешный опыт работы по подбору персонала (строительная отрасль);
- Образование высшее, наличие прохождения курсов, семинаров в сфере HR;
- Знание КДП (программы 1С ЗУП 8.3);
- Уверенный пользователь ПК (Outlook, MS Office, Internet);
- Умение работать в условиях многозадачности;
- Опыт работы от 2-х лет.
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по подбору персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 23928907 на должность Специалист отдела персонала от компании Государственное бюджетное учреждение города Москвы Жилищник района Бибирево в городе (населенном пункте) Москва