от компании (организации): ООО Прометей-Сити в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Развитие персонала"
с заработной платой: от 60000 до 80000 руб.
Вакансия № 24796906 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 10 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 24796906 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 23 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 24796906 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по подбору персонала
Немного о нас,
LES Art Resort это загородный отель, расположенный в живописном лесном массиве экологически чистой зоны западного Подмосковья вблизи поселка Дорохово на расстоянии 70-ти км от МКАД по Минскому шоссе.
Наша миссия – вывести гостиничный сервис на качественно новый уровень и доказать, что в России есть высококлассный сервис и отдых.
В отеле работает более 400 сотрудников, и мы ежедневно ищем и нанимает сервисный персонал, который дарит нашим посетителям возможность приятно отдохнуть и забыть о суете большого города. Поэтому мы ищем в команду менеджера по подбору персонала, который любит как сам процесс поиска и подбора, так и общение с персоналом.
Чем предстоит заниматься:
- быть ответственным за процесс подбора линейного персонала (сотрудники кухни, администраторы, горничные, уборщики и прочие линейные позиции)
- взаимодействовать с нанимающими менеджерами, принимать заявки на подбор и вести отчетность
- находить линейный персонал, совершать холодные звонки, проводить первичные интервью и доводить кандидатов до оформления
- искать новые каналы поиска линейного персонала и не бояться их тестировать
- участвовать в процессе автоматизации подбора
- учиться новому и строить дружеские взаимоотношения с заказчиками и кандидатами
Наши ожидания от кандидата:
- опыт в подборе линейного персонала от 1 года, сферы retail/horeca/ecommerce будет плюсом
- уметь работать с отчетностью и метриками процесса подбора
- понимание процесса подбора линейного персонала (формирование воронок)
- знание основных каналов и инструментов подбора линейного персонала
- опытный пользователь MS Office (Word, Excel)
- отличные коммуникативные навыки (устные и письменные)
- активная жизненная позиция и высокая степень организации
Мы предлагаем следующие условия:
Гибридный график работы (по договоренности с руководителем определяются дни присутствия в отеле и дни работы из дома)
Оформление по ТК РФ, заработная плата оклад фикс + квартальная премия
Ежегодный отпуск 31 день (28 + 3 дополнительных дня)
Оплата дней нетрудоспособности по ТК РФ
Оплачиваемое питание и транспорт, ДМС после 6 месяцев работы
Скидки на наши услуги (отдых в нашем отеле и ресторане)
Доступ в тренажерный зал
Возможность развития и обучения
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по подбору персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 24796897 на должность Помощник руководителя / офис-менеджер со знанием английского языка от компании ООО Толсма Гришних Групп в городе (населенном пункте) Коломна