от компании (организации): Риалвеб, Интернет-агентство в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Тренинги"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 25030682 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 15 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 25030682 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 10 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 25030682 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Специалист по обучению, развитию и оценке персонала
Мы — Digital-агентство «Риалвеб» – одно из ведущих интернет-агентств России. Уже более 20 лет мы работаем на рынке интернет-рекламы и web-разработок, являясь сертифицированным партнером Яндекс и Google. Мы знаем все о возможностях интернет-продвижения сегодня и активно участвуем в создании технологий будущего.
Люди — наша ценность. А это значит, что мы уделяем внимание профессиональному и карьерному развитию каждого сотрудника, предоставляем возможности для роста и реализации своего потенциала, ценим обратную связь и ориентируемся на командную работу и взаимную потребность.
Что предстоит делать (три важных функциональных блока):
- ??????Построение системы грейдирования, аттестастации и оценки сотрудников компании. Самостоятельное участие в в оценочных мероприятиях;
- Организация работы с кадровым резервом компании - построение системы отбора и оценки кандидатов, проработка и сопровождение индивидуальных планов развития, поддержка развития резервистов;
- Внешнее и внутреннее обучение - модернизация и проведение уже существующих тренингов (в онлайн и офлайн форматах), подготовка новых обучающих мероприятий под запросы бизнеса, организация обучения с привлечением внешних подрядчиков.
Что хотим увидеть в тебе: - Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года;
- Опыт самостоятельной разработки тренинговых программ и самостоятельного проведения онлайн и офлайн тренингов;
- Опыт подготовки и проведения оценочных мероприятий для сотрудников различного уровня.
Условия труда для работника на вакансии: Специалист по обучению, развитию и оценке персонала
- ??????Бросаем вызов сложным и интересным задачам;
-
Предоставляем возможности для профессионального роста;
-
Работаем в комфортных условиях, в уютном офисе, в 8 минутах от метро «Павелецкая»/«Третьяковская»;
-
Любим корпоративные мероприятия, квартирники, настолки и весело проводим время вместе;
-
Работаем в гибком графике;
-
Живем без бюрократии, дресс-кодов и прочего формализма;
-
Постоянно обучаемся и участвуем в конференциях;
-
Оформляем и работаем в соответствии с ТК РФ, мы полностью «белая» компания.
Откликнуться на эту вакансию: Специалист по обучению, развитию и оценке персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 25030680 на должность Начальник отдела по работе с персоналом от компании ФГУП Президент-Отель в городе (населенном пункте) Москва