от компании (организации): МИЭЛЬ в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Развитие персонала"
с заработной платой: от 45000 до 65000 руб.
Вакансия № 26130030 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 25 июля 2024 года.
Дата обновления вакансии № 26130030 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 24 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 26130030 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR-менеджер/менеджер по подбору персонала
ГК МИЭЛЬ - сеть офисов недвижимости №1 в России.
- 30 лет на рынке недвижимости
- 10 раз становилась «Лучшей брокерской компанией на рынке вторичной недвижимости, новостроек, загородной недвижимости, аренды жилья, на рынке ипотечных сделок Всероссийского конкурса Российской гильдии риэлторов.
- Вошла в топ-100 лучших работодателей России в рейтинге HeadHunter
- "Привлекательный работодатель 2019" по данным портала Superjob
- 4 года подряд входит в Топ-5 лучших франшиз России в сфере услуг.
Это лидирующий бренд, которому доверяют, и который рекомендуют, со своими ценностями и традициями корпоративной культуры. В то же время мы идем в ногу со временем, активно применяем в работе цифровые технологии, вводим современные инструменты риэлторов, новые методы обучения и развития персонала.
Сегодня в компании происходят положительные изменения! Наша команда растет!
Связи с этим нам важно найти единомышленников и вместе идти вперед! Готовы обучить и поддержать!
Обязанности работника на вакансии: HR-менеджер/менеджер по подбору персонала
- Поиск и подбор персонала
- Ежедневный обзвон базы соискателей
- Проведение собеседований
Требования к работнику на вакансии: HR-менеджер/менеджер по подбору персонала
- Навыки активного поиска
- Высокая стрессоустойчивость
- Аналогичный опыт работы по подбору персонала приветствуется
Условия труда для работника на вакансии: HR-менеджер/менеджер по подбору персонала
- График с 10-00 до 18-00
- Бесплатная мобильная связь
- Испытательный срок 1 месяца
- После испытательного срока - оклад + KPI
Откликнуться на эту вакансию: HR-менеджер/менеджер по подбору персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 26130023 на должность Фармацевт-провизор (Варшавское,141) от компании Аптеки ВИТА в городе (населенном пункте) Москва