от компании (организации): Пятёрочка. Офис в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Развитие персонала"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 26870926 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 24 июля 2024 года.
Дата обновления вакансии № 26870926 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 26870926 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR Business Partner / HR BP
X5 RETAIL GROUP – крупнейшая в России продуктовая розничная сеть.
Стратегическая цель X5 RETAIL GROUP- прийти в каждый российский регион и сохранить лидерство в российской розничной торговле, расширяя сеть собственных розничных магазинов.
Цель должности: Обеспечение максимальной эффективности бизнеса посредством реализации HR- инструментов.
Основной функционал (в порядке приоритета):
- выстраивание партнерских отношений с директором магазина (проработка стратегии работы с персоналом);
- достижения hr и бизнес-показателей в рамках вверенного кластера: комплектность персонала, текучесть, P&L, PTO, EBITDA;
- организация процесса подбора и адаптации линейного и административного персонала;
- развитие команд магазинов через наставничество и обучение, формирование кадрового резерва, реализация проектов по развитию персонала;
- управление расходами на персонал на вверенной территории;
- посещение магазинов с целью реализации бизнес-процессов компании;
- помощь, консультирование и экспертная поддержка директоров магазинов в вопросах подбора, адаптации персонала, обучения, развития и других HR - процессов ;
- проведение корпоративных мероприятий (конкурсов, номинаций и премий) в кластере, развитие корпоративной культуры;
- развитие и поддержание в кластере партнерских отношений, поддержание и развитие культуры клиентоориентированного подхода ;
- взаимодействие с контролирующими органами и проверяющими организациями (ГИТ, Прокуратура);
Будем рады рассмотреть Вашу кандидатуру, если у Вас есть:
- опыт работы в управлении по персоналу от 2-х лет на позиции менеджер по персоналу (обязательно);
- знание трудового законодательства;
- навыки планирования штатной численности (желательно);
- знание технологий подбора персонала;
- навыки эффективных коммуникаций (с вышестоящими руководителями в том числе) и умение оказывать влияние на других;
- умение анализировать информацию и делать выводы;
- высокие организационные навыки;
- активная жизненная позиция;
- отличное владение пакетом MS Office;
- умение и готовность работать в режиме многозадачности.
Что мы предлагаем:
- график работы: 5/2 (20% работа в офисе, 80% выезды в магазины в рамках региона);
- оформление по ТК РФ, полностью белая заработная плата;
- работа в комфортном современном офисе;
- компенсация мобильной связи;
- возможность профессионального и карьерного роста: все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счёт Компании;
- корпоративная скидка при покупке товаров в магазинах сети («Пятерочка», «Перекресток», «Карусель»);
- корпоративные подарки и награды;
- новогодние подарки детям сотрудников Компании, льготные путевки в детские лагеря отдыха;
- корпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками.
Откликнуться на эту вакансию: HR Business Partner / HR BP
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 26870919 на должность Специалист в отдел персонала от компании ООО ЭКСПРЕСС в городе (населенном пункте) Коломна