от компании (организации): 12 STOREEZ в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Тренинги"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 27281863 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 30 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 27281863 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 15 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 27281863 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
более 6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Директор академии 12 STOREEZ
12 STOREEZ — российский бренд лаконичной одежды, основанный в 2014 году. У нас 50 магазинов в России и Казахстане, сайт и мобильное приложение. В 2020 году мы вышли на международный рынок. Мы также представлены на Lamoda, Farfetch, Zalando и AboutYou.
В нашей команде 1000+ талантливых профессионалов: от дизайнеров и технологов до специалистов маркетинга и IT. Мы постоянно совершенствуемся и ищем единомышленников, чтобы масштабировать, развивать и делать компанию сильнее. Хотим вместе транслировать ценности и эстетику бренда.
Какого результата мы хотим достичь
- Выстроенная система обучения и развития в компании
- Сильный продакшн и технологии: продукт, который не стыдно продавать другим
- Эффективность обучения — прямое влияние на бизнес
Чем предстоит заниматься
- Анализировать потребности обучения
- Формировать стратегию, готовить годовые и перспективные планы обучения и развития людей и команд
- Планировать затраты на обучение и контролировать исполнения бюджета
- Внедрять процессы автоматизации программ обучения и развития людей и команд
- Разрабатывать и адаптировать обучающие программы, скрипты, методические материалы
- Формировать системы оценки людей и команд
- Разрабатывать методологии и архитектуры компетенций должностей
- Составлять аналитику и отчетность по обучению
- Участвовать в других hr-проектах (формирование и развитие корпоративной культуры, развитие мотивационных программ, управление талантами, результативностью)
Что мы хотим видеть в кандидате
- Высокую экспертизу в области обучения, развития и оценки
- Знание методов и инструментов обучения, опыт создания комплексных программ обучения, электронных курсов, программ развития и оценки
- Опыт реализации hr-проектов в области обучения и развития
- Профессиональный нетворкинг, знание рынка и трендов обучения, развития и оценки
- Опыт анализа и оценки влияния обучения на эффективность компании
- Опыт формирования успешных команд
Мы предлагаем
-
Открытую культуру и команду, вместе с которой постоянно развиваешься
-
Сильный амбициозный продукт
-
Официальное трудоустройство, достойную зарплату и бонусы за результат
-
Полис ДМС со стоматологией
-
Обучение в академии 12 STOREEZ, скидки от партнеров Skillbox, Skyeng
-
Скидки на продукцию бренда и сертификат на день рождения
-
Гибридный график: возможность частично работать из дома
-
Комфортная среда: мягкие переговорные, фрукты и ароматный кофе на кухне, “пятница — день собак” и другие приятные мелочи
-
Офис в стиле лофт на Трехгорной Мануфактуре: 10-15 минут пешком от станций метро Улица 1905 года, Выставочная, Краснопресненская
Какие этапы предстоит пройти
-
Свяжемся, чтобы выбрать удобное время для интервью
-
На интервью с HR поговорим о ваших целях и опыте
-
На интервью с будущим руководителем обсудим задачи и приоритеты, расскажем, как устроен рабочий процесс
-
На интервью с амбассадором найма смотрим, насколько мы сходимся по ценностям
-
Запросим рекомендации у ваших предыдущих работодателей
-
Отправим оффер
Откликнуться на эту вакансию: Директор академии 12 STOREEZ
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 27281862 на должность Head of strategic transformation programs от компании ПАО МТС Банк в городе (населенном пункте) Москва