от компании (организации): AdConversion в городе (населённом пункте): Дубна, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Рекрутмент"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 27740545 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 8 ноября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 27740545 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 10 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 27740545 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR менеджер
Задачи, которые вас ждут:
- Разработка HR-стратегии компании;
- Построение системы адаптации персонала, обучения и развития;
- Описание карт ответственностей сотрудников;
- Разработка индивидуальных показателей эффективности;
- HR - адаптация, коммуникация с сотрудниками, получение обратной связи, участие в пересмотре грейдов;
- Составление карт компетенций, должностных инструкции, регламентов управления проектами и взаимодействия в рамках рабочих задач;
- Поддержание микроклимата внутри команды, коммуникация с сотрудниками, помощь руководителям подразделений в развитии и формировании команды;
- Построение коммуникаций, работа с HR-брендом;
- Оценка удовлетворенности персонала;
- Работа по оптимизации бизнес-процессов в компании и повышению эффективности сотрудников.
Подбор
Полный цикл подбора персонала, включая сбор рекомендаций от прежних работодателей:
- подготовка офферов;
- взаимодействие с руководителями направлений компании;
- ведение базы, постоянный поиск, подбор нового персонала;
- анализ рынка, формирование базы данных и кадрового резерва;
- участие в кадровом делопроизводстве.
Требования к работнику на вакансии: HR менеджер
- Опыт работы HR от 3-х лет и непреодолимое желание им поделиться.
- Понимание оптимальных бизнес-процессов и готовность их выстраивать с нуля, умение работать с информацией.
- Опыт самостоятельного закрытия вакансий разного уровня, умение быстро вникнуть в новые направления.
- Высокий уровень самостоятельности, ответственности за персональные результаты.
- Знание технологий, способов оценки персонала (профессиональные тесты, кейсы, очные/удаленные технологии), систем развития персонала, основ мотивационной политики.
- Опыт работы в рекламной отрасли будет большим плюсом!
Что мы предлагаем:
- Окончательное вознаграждение и система мотивации - по результатам собеседования (в зависимости от опыта);
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, или с 10:00 до 19:00;
- Развитие вместе с компанией;
- Рост до HRBP / HRD.
Откликнуться на эту вакансию: HR менеджер
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 27740542 на должность Менеджер по подбору персонала от компании ООО АЙЭМТИЭЛ в городе (населенном пункте) Москва