от компании (организации): ООО Шеф Маркет в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Туризм, гостиницы, рестораны" → "Оформление виз"
с заработной платой: до 150000 руб.
Вакансия № 28374922 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 26 июля 2024 года.
Дата обновления вакансии № 28374922 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 21 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 28374922 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
удаленная работа
Дополнительные сведения о вакансии: Ведущий менеджер по подбору персонала
Про нас:
ШЕФМАРКЕТ - сервис доставки продуктов с рецептами №1 в России и СНГ. Компания основана в 2012 году. Мы входим в глобальный список key players в сегменте meal-kit. #meal-kit #foodtech #e-grocery
Компанией управляет Основатель - Сергей Ашин (ex-McKinsey&Co). У нас отличная команда, объединенная Миссией, и амбициозная стратегия на ближайшие 5 лет. Нас поддерживают мощные инвесторы: HelloFresh - №1 в мире meal-kit компания, присутствующая в 15 странах, Mitsui & Co - крупнейший японский конгломерат, Elbrus Capital - крупнейший венчурный фонд России, Addventure - самый активный венчурный фонд России.
Сейчас прекрасный момент, чтобы присоединиться к нам и внести свой вклад в создание крутого продукта и сервиса, делающего жизнь людей лучше!
Мы даем:
- Много доверия и ответственности.
- Широкий спектр интересных и амбициозных задач, через которые можно расти как профессионально, так и материально.
- Быструю реализацию полезных идей без бюрократии.
- Белую заработную плату.
- Возможность частично удаленной работы.
- Полное соблюдение ТК РФ, ДМС, корпоративное питание, безлимитную парковку.
- Скидку 20% на продукцию компании.
Открыта вакансия "Ведущего менеджера по подбору персонала".
Что предстоит делать:
1. Закрывать вакансий в личной зоне ответственности. Точечный подбор Руководителей отделов, Директоров, Аналитиков и IT-сециалистов, Специалистов разного профиля.
2. Адаптировать новичков, как минимум первично.
3. Другие задачи в зоне личного интереса, например: HR-бренд, внутренние коммуникации и культура. Возможно развитие в сторону HRBP.
Мы будем рады пообщаться, если у вас есть:
- Высшее образование (Управление персоналом, Психология, Менеджмент организации).
- Релевантный опыт от 5-ти лет.
- Опыт успешного самостоятельного закрытия руководящих вакансий от 3-х лет.
- Прекрасное владение методами холодного поиска.
- Хороший уровень информационной подкованности.
Откликнуться на эту вакансию: Ведущий менеджер по подбору персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 28374906 на должность Рекрутер (удаленно) от компании ООО Талант М в городе (населенном пункте) Москва