от компании (организации): ИП Серяков Виктор Юрьевич в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Закупки" → "Тендеры"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 29502522 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 20 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 29502522 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 10 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 29502522 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
частичная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Middle DevOps Engineer
Привет!
Мы строим алгоритмизированный, устойчивый к блокировкам VPN в мессенджерах. Миссия — свободный доступ к информации в интернете. Мы считаем, что свобода — это необходимое условие прогресса в целом, а базовые права, включая доступ к информации — должны быть неотъемлемы для каждого человека.
про рынок и фокусы
— Рынок растет на 20%< процентов по миру в среднем. В сравнении рынок антидепресантов растет на 8%, а ВВП мировой на 3. В некоторых странах рынок VPN, как в рф, на сотни процентах: мы нацелены на эти страны.
— Объем текущего рынок в районе 60 млрд$.
— Наш фокус: быстро растущие рынки, ниша мессенджеров, сейчас telegram, это 1 млрд, мы планируем побороться за 100млн$
про нас в цифрах
— запустили продажи в августе, было 1.7к пользователей, на начало сентября сентября 6к
— по выручке тоже растем кратно, планы до конца года делать 1-2 млн в месяц, расти потом так же кратно и регулярно 2-3 года в разных странах
— команда 6-8 человек (экс сбер skyeng яндекс)
Зачем мы ищем DevOps Engineer? У нас есть партнер Senior DevOps в команде, но мы не успеваем делать важное для хорошего перфоманса проекта, в том числе думать про развитие системы в будущем. Поэтому часть задач будем передавать, с которыми не справляемся. Так же часть задач, в том числе про будущее, будут новыми. В целом, рассчитываем найти cultural fit инженера, кто не просто сделает, а еще инициативно возьмет ответственность за инфраструктуру как за "свое" и будет расти вместе с проектом, влияя на уровень доступа информации в интернете.
Мы ищем (1) — софты
1/ Контактность: ответственность за сроки, слова, ошибки.
2/ Проактивность/Энергия: сам понимаешь куда идти и как развивать про-активно систему, предлагаешь изменения.
3/ Системное мышление: понимание компонентов разных систем.
4/ Обучаемость: способность к быстрому освоению новых технологий.
5/ Честность: открытость в коммуникациях.
Мы ищем (2) — харды
1/ Инфраструктура:
— Безопасное настройка инфраструктуры: управление сложными паролями, CORS, HTTPS, SSL/TLS, работа с PEM-ключами, использование инструмента Vault.
— Написание shell-скриптов
— Опыт работы с Docker и Docker Compose, понимание основ networking'а.
2/ Системные навыки:
— Знание стандартных манипуляций в Linux-like окружении: grep, history, iptables/ufw, работа с процессами, curl,
— Навыки работы с nginx (будет плюсом — Apache, load balancing)
3/ Базы данных (преимущественно Postgresql)
— Умение автоматизировать процессы бэкапирования баз данных.
— Опыт в разворачивании баз данных.
— Помощь разработчикам с миграциями и инцидентами, связанными с базами данных.
будет плюсом
— Опыт настройки CI/CD, включая multi-staging, работу с environment variables/secrets, создание окружений для разработки, тестирования и продакшена.
4/ Инструменты
— Знание инструментов мониторинга: Grafana, Prometheus,
— Умение выстраивать планы восстановления в случае чрезвычайных ситуаций
— Знание систем логирования
будет плюсом
— Знание модели OSI и осведомленность о топ-10 уязвимостей OWASP.
— Опыт с OpenTelemetry, или Jaeger, или Locust
— Опыт настройки интеграций с апи облачных провайдеров
— Опыт работы с Ansible
5/ Языки — Python/Go понимание
Мы ищем (3) — опыт
1/ В DevOps от 3 лет, среди которых есть
— работа в команде от 5 человек
— работа в стартапах от 1 года
— опыт ведения своего бизнеса/проекта будет плюсом
2/ Образование — техническое будет плюсом
Мы ищем (4) — ценности
Свобода, честность, интеллектуальность, развитие, ответственность, новаторство (ключевые ценности команды и проекта)
Мы предлагаем
1. Интересные и развивающие задачи в ценностно нужном проекте.
2. Сильную команду (экс-Сбер, Skyeng, ГК Самолет и др.).
3. Деньги
1/ % от проекта по итогам работы от 3 до 6 месяцев (точный % по итогам собеседований)
2/ зп при достижении целевой выручки проекта (на старте пока не будет, это перспектива 3-4 месяцев, не привлекали инвестиции, растем за свой счет)
4. Свободный график... для нас ок если у тебя есть еще какая-то занятость или проекты: главное — договоренности.
У нас сложно, рискованно, динамично. В то же время интересно, масштабно, созидательно. Мы ищем человека не просто готового к этому, а которому — это всё нравится и которому этого всего не хватает.
Чем подходим именно вам — ждем cover letter!
Откликнуться на эту вакансию: Middle DevOps Engineer
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 29502517 на должность Junior DevOps-инженер от компании ООО Тионит в городе (населенном пункте) Москва