от компании (организации): Яндекс в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Консультирование" → "Информационные технологии"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 29697833 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 27 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 29697833 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 21 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 29697833 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Аналитик данных в HR Tech
Команда HR-аналитики рекрутмента исследует сферу поиска и найма компетентных специалистов. Мы ищем человека, который поможет усовершенствовать и оптимизировать процесс подбора новых сотрудников Яндекса. Вам предстоит работать с большими объёмами данных, создавать отчётность и дашборды, исследовать воронку, формулировать и проверять гипотезы для улучшения стратегии найма.
Какие задачи вас ждут
- Анализировать данные, связанные с процессом найма, выявлять закономерности и точки роста;
- Выдвигать гипотезы, исследовать данные и искать в них инсайты;
- Отвечать за подготовку аналитических расчётов и визуализацию данных;
- Прорабатывать ТЗ и сценарии использования дашбордов;
- Визуализировать метрики и данные с помощью BI-инструментов.
Мы ждем, что вы
- Окончили вуз по технической или экономической специальности или учитесь на выпускных курсах;
- Понимаете устройство баз данных;
- Уверенно владеете SQL и Python, включая NumPy и pandas;
- Умеете работать с Excel;
- Системно и аналитически мыслите, умеете презентовать результаты;
- Работали с Tableau, PowerBI, DataLens и другими BI-инструментами.
Будет плюсом, если вы
- Понимаете основные принципы гибких методологий планирования Agile, Kanban, Scrum;
- Работали с большими неструктурированными массивами данных и аналитическими базами данных.
Что мы предлагаем
- Работу в сильной команде, с которой можно расти;
- Возможность влиять на процесс и результат;
- Премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью;
- Расширенную программу ДМС, оплату 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
- Гибкий график работы.
Откликнуться на эту вакансию: Аналитик данных в HR Tech
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 29697832 на должность Аналитик от компании Росбанк: Аналитика в городе (населенном пункте) Москва