от компании (организации): АО НПО АНГСТРЕМ в городе (населённом пункте): Зеленоград, Россия
в отрасли экономики "Страхование, оценка" → "Комплексное страхование юридических лиц"
с заработной платой: от 70000 до 91000 руб.
Вакансия № 30660291 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 28 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 30660291 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 10 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 30660291 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по подбору и развитию персонала
АО «Научно-производственное объединение Ангстрем» (сокр. АО «НПО Ангстрем») — российская научно-производственная компания, специализирующаяся на разработке и производстве решений в области перспективных средств радиосвязи, программного обеспечения и автоматизированных систем.
Обязанности работника на вакансии: Менеджер по подбору и развитию персонала
- Осуществление поиска резюме на вакантные должности Компании
- Оценка персонала по телефонному и личному интервью
- Организация собеседования с руководителем и службой безопасности
- Организация прохождения медицинского осмотра кандидатов (при необходимости)
- Организация оформления формы допуска
- Сбор документов для успешного и оперативного трудоустройства работника
- Участие в Ярмарках вакансий
- Сотрудничество с ЦЗН
- Взаимодействие с ВУЗами и колледжами
- Участие в организации корпоративных мероприятий
- Ведение отчетности
- Организация процесса адаптации персонала
Требования к работнику на вакансии: Менеджер по подбору и развитию персонала
- Желателен опыт работы в производственных компаниях
- Опыт работы по поиску производственного персонала будет являться большим преимуществом
- Знание основ документооборота
- Уверенный пользователь ПК
- Знание делового этикета, умение вести переговоры
- Нацеленность на результат, усидчивость
- Готовность к изменениям, способность к обучению и самообучению
- Внимательность
- Гибкость мышления
Условия:
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по подбору и развитию персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 30660274 на должность Главный специалист по подбору персонала от компании ТМХ Энергетические решения в городе (населенном пункте) Коломна