от компании (организации): ООО НТА-ПРОМ в городе (населённом пункте): Лобня, Россия
в отрасли экономики "Туризм, гостиницы, рестораны" → "Шеф-повар"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 30981431 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 19 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 30981431 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 21 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 30981431 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по персоналу/рекрутер
НТА-Пром — ведущий поставщик решений для жидкостных и газовых систем промышленных предприятий. На 1000+ объектах нефтегазовой, химической, энергетической и прочих отраслей установлены и успешно используются наши компоненты. Мы строим компанию, которая в своём развитии опирается на лучшие западные практики ведения бизнеса и работы с персоналом.
Сейчас в нашей компании открыта вакансия менеджера по персоналу/рекрутера для обеспечения кратного роста команды. Подчинение руководителю отдела.
Основные задачи:
- Подбор персонала (от руководителей до линейного персонала);
- Сопровождение процесса адаптации новых сотрудников;
- Организация различных активностей;
- Участие в развитие корпоративной культуры.
Требования к кандидату:
- Высшее образование;
- Стойкий интерес к процессу рекрутинга :)
- Опыт работы в режиме многозадачности, высокий уровень самоорганизации.
Мы предлагаем:
- Работа в стабильной компании с прозрачной системой выплат в сплоченной команде единомышленников;
- Полное соблюдение ТК РФ (официальная ("белая") заработная плата, отпуск 28 дней;
- Возможность удаленной работы, гибкого начала и окончания рабочего дня (2-3 дня в неделю необходимо посещать офис);
- Расширенную программу страхования, включающую ДМС, онко и страхование жизни;
- Высокий уровень автоматизации бизнес-процессов, хорошее оснащение рабочего места;
- Развитая корпоративная культура, открытое общение, регулярная обратная связь;
- Обучение и возможности профессионального роста;
- Корпоративные мероприятия, доступ к платформе ЯСНО, Skyeng, Skillbox, Lerna и пр.
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по персоналу/рекрутер
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 30981420 на должность Главный специалист по работе с дебиторской задолженностью от компании ГК ФСК в городе (населенном пункте) Москва