от компании (организации): Сбер для экспертов в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Продажи, обслуживание клиентов" → "Товары для бизнеса"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 31065704 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 11 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 31065704 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 11 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 31065704 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Владелец продукта / Product Owner
Команда сопровождает Интеграционную платформу.
Ее основная задача – развивать и сопровождать наши прикладные продукты в Банке и выполнять ППР Департамента в рамках банковских программ: Надежность , Миграция L2P, переход на вендеронезависимое ПО, Кибернадежность, Инженерная трансформация.
Обязанности работника на вакансии: Владелец продукта / Product Owner
- обеспечивать бесперебойную работу информационных систем в тестовой и промышленной средах компании
- организовывать работу по приему новых информационных систем в промышленную эксплуатацию
- развивать и совершенствовать функционал сопровождаемых информационных систем
- обеспечивать выполнение SLA по сопровождаемым информационным системам
- управление трудовыми ресурсами: распределение обязанностей, подбор и мотивация персонала
- организовывать, контролировать проведение и участвовать в приемо-сдаточных испытаниях внедряемых систем
- определять техническую политику по вопросам эксплуатации
- разрабатывать, согласовывать и внедрять технические решения, направленные на обеспечение доступности, масштабирования и безопасности ИТ сервисов компании
- анализировать результаты работы команды разработчиков и корректировать стратегию развития продукта: вносить предложения по развитию продукта
- выстраивать и оптимизировать процесс эффективного решения инцидентов и технических проблем
- предлагать и разрабатывать новые технические решения и стратегию технологического развития
- выявлять проектные и кросспроектные риски, разрабатывать планы по их устранению
Требования к работнику на вакансии: Владелец продукта / Product Owner
- высшее техническое образование
- опыт управления подразделениями эксплуатации с численностью командой от 10 человек
- опыт построения и внедрение процессов обеспечения непрерывности ИТ сервисов компании
- опыт построения инцидент- и проблем- менеджмента
- опыт построения систем мониторинга, выявления и устранения узких мест в автоматизированных системах
- опыт планирования, организации и контроля процессов внедрения и обновления автоматизированных систем
- опыт взаимодействия с командами разработки, заведение и контроль задача и дефектов
- опыт взаимодействия с командами сопровождения смежных АС
- опыт разработки или сопровождения программного обеспечения промышленного масштаба
- развитый эмоциональный интеллект и стрессоустойчивость, командная работа
- развитые навыки фасилитации и разрешения конфликтов
- практическое знание архитектуры современных программных приложений
- знание принципов системного и бизнес-анализа, процессного управления
- знание методов сбора, оценки и анализа информации
- знание и умение применять на практике методы оценки и приоритизации бэклога и декомпозиции его элементов
- знание продуктовых и процессных метрик.
Будет здорово, если вы:
- разбираетесь в Kubernetes или OpenShift
- имеете опыт работы с Docker-контейнерами
- имеете опыт оптимизации приложений, навыки сопровождения (openshift, k8s, Oracle, PostgreSQL, kafka, WildFly).
Условия труда для работника на вакансии: Владелец продукта / Product Owner
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Стандартный график работы (09:00–18:00), но с гибким подходом + сокращённый рабочий день по пятницам (до 16:45);
- Достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования);
- Премирование по итогам года;
- Бесплатное обслуживание зарплатной карты категории «Gold»;
- Страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников;
- Обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке;
- Льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам);
- Корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход (после года работы);
- Широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров;
- Скидка на бронирование в санаторно-курортном комплексе «MRIYA Resort & SPA» на берегу моря в Ялте (в Крыму);
- Корпоративные подарки для детей;
- Корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.);
- Современный комфортный офис: столовые предлагают вкусные завтраки, обеды, кофе-пойнты, прекрасно оборудованный тренажёрами спортивный комплекс;
- Свободный dress code;
- Современный и комфортный офис на Кутузовском пр., д.32. (м. Кутузовская).
Откликнуться на эту вакансию: Владелец продукта / Product Owner
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 31065701 на должность Менеджер по эффективности от компании ООО ИСРАТЭК в городе (населенном пункте) Москва