от компании (организации): Сбер для экспертов в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Бухгалтерия, управленческий учет, финансы" → "GAAP"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 31166629 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 29 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 31166629 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 31166629 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
не требуется
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Аналитик (HR платформа, Пульс)
Ищем системного аналитика в кластер Кадры и зарплата. Наш кластер в рамках отказа от SAP HR занимается автоматизацией HR-процессов, создавая сервисы для сотрудника и руководителя такие как: прием, перевод, изменение оклада сотрудника, оформление отпуска, изменение режима работы и другие нужные сервисы в повседневной работе.
Обязанности работника на вакансии: Аналитик (HR платформа, Пульс)
- проработка архитектуры микросервисного приложения
- анализ бизнес-требований и постановка задач разработчикам
- взаимодействие со смежными командами при разработке интеграционных задач
- создание документации при проектировании и реализации сервисов
- описание интеграционных взаимодействий
- участие в планировании спринта. Декомпозиция задач для разработки
- перенос изменений по релизному процессу
- участие в приемке разработанного функционала
- подготовка профилей нагрузочного тестирования
- участие в разборе дефектов, причин их возникновения и исправлений.
Требования к работнику на вакансии: Аналитик (HR платформа, Пульс)
- опыт работы с микросервисной архитектурой
- опыт проектирования баз данных
- опыт проектирования REST сервисов
- понимание транспортных протоколов (HTTP/HTTPS), взаимодействие систем с использованием брокеров сообщений (Kafka)
- опыт документирования сервисов и их архитектуры
- опыт по проектированию внутрисервисного взаимодействия, интеграционных взаимодействий
- умение составлять и читать UML-диаграммы
- опытный пользователь Confluence и JIRA
- знания HR-процессов будут плюсом.
Условия труда для работника на вакансии: Аналитик (HR платформа, Пульс)
- амбициозный проект, дающий большие возможности профессионального роста
- возможность работы с новыми, современными технологиями
- команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы
- обучение за счёт компании
- ДМС со дня приема на работу
- прозрачная система премий, достойная зарплата — размер обсудим на собеседовании.
Откликнуться на эту вакансию: Аналитик (HR платформа, Пульс)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 31166628 на должность Руководитель направления подбора персонала от компании ООО Группа компаний 1520 в городе (населенном пункте) Москва