от компании (организации): ИНТЕР РАО ЕЭС в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Продажи, обслуживание клиентов" → "Другое"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 31180822 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 30 июля 2024 года.
Дата обновления вакансии № 31180822 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 23 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 31180822 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Начальник управления подбора персонала
Обязанности работника на вакансии: Начальник управления подбора персонала
- Кураторство и организация подбора для дочерних обществ группы (26 обществ);
- Руководство и управление 5-ю группами подбора (Москва, Северо-Запад, Башкортостан, Урал/Сибирь и Центр);
- Развитие и осуществление стратегии компании по массовому, точечному и ИТ подбору;
- Повышение эффективности всех этапов рекрутинга;
- Анализ потребности в персонале;
- Анализ эффективности процессов найма, поиск эффективных каналов;
- Консультирование и информирование Бизнеса по процессам найма;
- Формирование проактивных подходов к найму;
- Ведение, контроль необходимой отчетности по подбору персонала;
- Организация и контроль ведения процесса подбора персонала в автоматизированной системе;
- Планирование и контроль исполнения бюджета на подбор персонала;
- Подготовка предложений по оптимизации этапов подбора и сокращению сроков подбора, контроль их реализации.
Требования к работнику на вакансии: Начальник управления подбора персонала
- Высшее образование;
- Опыт работы на аналогичной должности не менее 5 лет;
- Опыт управления разветвленной командой (от 30 человек);
- Умение выстраивать эффективную коммуникацию с заказчиками (дочерними организациями ГК «Интер РАО»), решать проблемные ситуации в подборе;
- Умение работать с большим объемом информации, в режиме многозадачности;
- Высокие аналитические способности, подготовка аналитических материалов по направлению деятельности;
- Опыт разработки локальных нормативных актов;
- Опыт выстраивания стратегии по подбору, KPI, распределение нагрузки рекрутеров;
- Уверенный пользователь ПК.
Условия труда для работника на вакансии: Начальник управления подбора персонала
- Работа в крупнейшей Российской энергетической компании;
- Реальные возможности профессионального роста;
- Официальное оформление по ТК РФ в ООО «Интер РАО – Управление сервисам»;
- Программа добровольного медицинского страхования;
- Премирование за участие в проектах;
- Участие в HR-проектах компании; постоянное обучение и развитие по направлению;
- Офисный формат работы, м. Алексеевская.
Откликнуться на эту вакансию: Начальник управления подбора персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 31180821 на должность Менеджер по персоналу от компании Avanta в городе (населенном пункте) Москва