от компании (организации): ООО ВсеИнструменты.ру в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Продажи, обслуживание клиентов" → "Другое"
с заработной платой: от 150000 руб.
Вакансия № 31233350 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 10 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 31233350 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 13 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 31233350 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Младший партнер по талантам / Junior Talent Partner
"ВсеИнструменты.ру" – крупнейший интернет-магазин по продаже товаров для дома, дачи, строительства и ремонта.
Сегодня за нашими плечами 17 лет развития, роста и результата. Благодаря нашим сотрудникам, мы входим в ТОП-10 крупнейших интернет-магазинов России и возглавляем рейтинг e-commerce игроков (№1) в категории «Дом, дача, строительство и ремонт» (рейтинг Data Insight). Наша команда — это более 10000 сотрудников. Также у нас 8 место в России по индексу лояльности сотрудников и мы входим в ТОП-30 рейтинга «Лучших работодателей России» (крупнейшие компании).
Команда развития талантов в поисках Младшего партнера по талантам / Junior Talent Partner, с которым будем вместе заниматься оценкой руководителей, проведением performance review и внедрять практики развития потенциала руководителей.
Если ты:
- работал в HR и знаешь, для чего в компании проводят performance review, пользу матрицы 9box, что такое оценка 360 и как составить работающий план развития.
- "с гугл таблицами и экселем на "ты", можешь собрать любой отчет, объединить несколько таблиц и вытащить информацию из базы данных".
- тебя вдохновляет участие в проектах, которые помогают команде развиваться и становиться сильнее - скорее откликайся!
Чем нужно будет заниматься:
-
Сопровождать руководителей в цикле оценки результата (с помощью инструментов performance review, 360);
-
Помогать в определении потенциальных игроков команды и целей по их развитию;
-
Курировать планы развития и карьерные цели ключевых руководителей;
-
Организовывать комитеты по талантам;
-
Участвовать в других проектах команды.
Что для этого нужно:
-
Опыт работы в HR команде, желательно в крупных компаниях от года;
-
Уверенная работа с Excel;
-
Верхнеуровневое понимание, что такое компетенции, базовые правила оценки и принципы развития;
-
Желание участвовать в обучениях по оценке и развитию;
-
Понимание важности внутреннего клиента, умение выстраивать коммуникацию с коллегами;
-
Будет здорово, если ты интересуешься лучшими практиками в области T&D и развиваешь себя сам;
-
Нацеленность на результат, умение работать в команде, стремление высоким стандартам и активная позиция.
Что предлагаем мы:
-
Работа в крупнейшей e-commerce компании, лидере рынка DIY с высокими темпами роста в команде молодых экспертов и вдохновляющих коллег;
-
Высокая заинтересованность руководителей из бизнеса в HR;
-
Возможность выдвигать инициативы, реализовывать проекты и расти самому;
-
Общение внутри компании "без галстуков", свобода и возможность "рулить самостоятельно", комфортная корпоративная культура;
-
Обучение в Корпоративном университете компании с тренерами международного уровня;
-
Гибридный формат работы;
-
Полностью белая и своевременная заработная плата;
-
Расширенный ДМС, компенсация спорта, английский язык, корпоративная библиотека ЛитРес;
-
Драйвовые корпоративные праздники и тимбилдинги.
Откликнуться на эту вакансию: Младший партнер по талантам / Junior Talent Partner
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 31233343 на должность Менеджер отдела кадров от компании Мой Мир в городе (населенном пункте) Москва