от компании (организации): Личный состав в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Страхование, оценка" → "Страховой агент"
с заработной платой: от 60000 до 120000 руб.
Вакансия № 31650196 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 19 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 31650196 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 25 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 31650196 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
не требуется
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
удаленная работа
Дополнительные сведения о вакансии: Рекрутер (удаленный массовый подбор рабочих специальностей)
У нас очень хорошо работает реклама и наших рекрутеров не хватает для обработки всех входящих звонков! Мы ищем сотрудников, которые готовы общаться с "теплым" кандидатом по телефону и работать удаленно.
Мы на рынке с 2006 года, и за эти 18 лет наработали самую большую базу опытных и проверенных сотрудников разных специальностей по всей России. Мы предоставляет все виды персонала в Москве, МО и по всей России.
Наша цель: Обеспечить работой всех желающих зарабатывать!
Нам нужны рекрутеры, которые готовы принимать входящие звонки, перезванивать, если кандидат не дозвонился и далее по скрипту выводить сотрудника на объект.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Оклад плюс премия 5000 руб за каждого сотрудника, который отработал более 5 смен. Все наши рекрутеры закрывают более 20 вакансий в месяц и выходят на доход более 100 000 руб.
- Предоставляем корпоративную сим-карту и бюджет на job-сайты;
- Обучим как создавать большой входящий поток кандидатов рабочих специальностей;
- Удобный удаленный график работы.
Основные задачи:
- Телефонные интервью по скриптам и направление кандидатов на объект
- Закрытие рабочих вакансий
- Удаленный формат работы и поддержка от остальных членов команды.
Каким мы видим успешного кандидата:
- Опыт в рекрутинге или продажах по телефону
- Умение легко общаться с людьми, готовность говорить много
- Грамотная устная и письменная речь
Откликнуться на эту вакансию: Рекрутер (удаленный массовый подбор рабочих специальностей)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 31650192 на должность Специалист по подбору персонала от компании ООО Р7 Групп в городе (населенном пункте) Москва