от компании (организации): ООО ГК Иннотех | Большие данные в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Высший и средний менеджмент" → "Управление закупками"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 31883604 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 6 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 31883604 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 31883604 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
удаленная работа
Дополнительные сведения о вакансии: Старший менеджер по немонетарной мотивации
Обязанности работника на вакансии: Старший менеджер по немонетарной мотивации
- Автоматизация процессов отдела немонетарной мотивации Холдинга: постановка задач для внесения изменений в ИТ системы и сопровождение их реализации; координация рабочих групп, согласование необходимых форм;
- Унификация ЛНА и сопутствующих форм документов, регулирующих систему немонетарной мотивации Холдинга;
- Участие в подготовке требований / ТЗ для проведения тендеров компаний-провайдеров по предоставлению услуг в области немонетарной мотивации;
- Заключение договоров и дополнительных соглашений с компаниями-провайдерами (поставщики услуг ДМС работников, программ здоровья и благополучия и др.);
- Взаимодействие с поставщиками услуг в области дополнительных льгот и программ поддержки здоровья и благополучия: актуализация списков работников, контроль проведения платежей поставщикам услуг, своевременное обновление информационных материалы и т.п.;
- Организация мероприятий от поставщиков услуг для работников компании, сбор и анализ обратной связи от работников, контроль качества оказания услуг и оперативное взаимодействие с поставщиками услуг при возникновении спорных ситуаций;
- Проведение выплат (материальная помощь, выплаты по программе релокации и др.): подготовка приказов на выплаты в 1С и отправка их на подпись руководителю и/или работникам через систему КЭДО;
- Обработка заявок на компенсацию в Кафетерии льгот, консультирование работников по его работе, участие в тестировании доработок, выгрузка и аналитика отчетности;
- Консультирование работников по вопросам льгот и выплат социального характера, наполнению программ здоровья и благополучия;
- Контроль бюджета на льготы и программы здоровья и благополучия.
Требования к работнику на вакансии: Старший менеджер по немонетарной мотивации
- Высшее образование (управление персоналом, менеджмент, экономика, управление предприятием, психология);
- Опыт работы от 2-х лет (по профилю вакансии);
- Знание ТК РФ, грамотная устная и письменная речь;
- Профессиональные навыки: администрирование корпоративных льгот, умение работать в режиме многозадачности
Знание программ: 1С, Excel; - Как преимущество знание Jira, HR-Link;
- Формат работы: удаленный, 5/2 с 9:00 до 18:00 по МСК.
??
Откликнуться на эту вакансию: Старший менеджер по немонетарной мотивации
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 31883596 на должность Главный специалист претензионной работы (эмиссия/эквайринг) от компании Московский Кредитный Банк. Профессионалы в городе (населенном пункте) Москва