- разрабатывать и участвовать в разработке документов правового характера;
- руководить правовой работой в Учреждении;
- изучать, анализировать и обобщать результаты рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел с целью разработки соответствующих предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении хозяйственно-финансовой деятельности Учреждения;
- в соответствии с установленным порядком оформлять документы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности;
- контролировать своевременность представления справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии;
- подготавливать совместно с другими подразделениями предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов;
- работать по систематизированному учету и хранению действующих законодательных нормативных актов, отмечать об их отмене, изменениях и дополнениях;
- участвовать в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности Учреждения, проектам нормативных актов, поступающих на отзыв