от компании (организации): Аалам в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Развитие персонала"
с заработной платой: от 110000 руб.
Вакансия № 32518531 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 10 ноября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 32518531 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 13 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 32518531 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по управлению и адаптации персонала
Требуется: самостоятельный, ответственный, энергичный, инициативный и трудолюбивый специалист, для работы в индустрии гостеприимства (HoReCa).
Обязанности работника на вакансии: Менеджер по управлению и адаптации персонала
- операционная деятельности в части укомплектованности компании сотрудниками, специалистами - исполнителями сервисных услуг;
- самостоятельный поиск специалистов на вакансии компании: повар, хостес, официант, официант со знанием английского языка, кассир - официант, стюард, горничная, хаусмен, уборщик, разнорабочий;
- проведение собеседований, своевременное закрытие вакансий, мониторинг качества оказания услуг. Ведение и актуализация баз данных соискателей и сотрудников компании;
- ведение корпоративных страниц в социальных сетях, в том числе в качестве источника привлечения соискателей;
- административная и документационная работа;
- помощь руководителю в части операционной и хозяйственной деятельности, поддержание комфортной атмосферы в офисе компании.
Требования к работнику на вакансии: Менеджер по управлению и адаптации персонала
- понимание источников привлечения персонала, увеличение количества ресурсов для поиска персонала;
- умение организовать документооборот на своем участке ответственности, педантичность во всем, что касается делопроизводства;
- умение работать с социальными сетями, в т.ч в качестве ресурса по поиску персонала;
- исключительная инициативность и коммуникабельность, дружелюбие, толерантность;
- навыки общения с различной категорией и социальным статусом специалистов;
- умение выстраивать долгосрочные отношения с персоналом, привлеченными специалистами и партнерами компании;
- готовы рассматривать кандидатов без опыта работы в данной сфере, но с огромным желанием работать и получать опыт и новые компетенции.
Условия труда для работника на вакансии: Менеджер по управлению и адаптации персонала
- официальное оформление с первого дня, без бесконечных стажировок. Свои обязательства перед сотрудниками компания выполняет всегда, своевременно и в полном объеме, что и будет требовать от потенциального сотрудника;
- уровень оплаты труда достойный и обсуждается с каждым соискателем индивидуально, в зависимости от ключевых навыков;
- место работы: комфортный и уютный офис у м. Алтуфьево (5-6 мин. пешком).
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по управлению и адаптации персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 32518518 на должность Менеджер по персоналу от компании ООО Стаф-Стайл в городе (населенном пункте) Москва