от компании (организации): ПАО Ростелеком в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Развитие персонала"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 32552889 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 19 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 32552889 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 20 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 32552889 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
удаленная работа
Дополнительные сведения о вакансии: Начальник отдела подбора и адаптации персонала
Общий Центр Обслуживания Ростелеком – это большая команда профессионалов в сферах бухгалтерского, налогового, кадрового учета, закупок, юриспруденции, анализа данных и информационных технологий.
Обязанности работника на вакансии: Начальник отдела подбора и адаптации персонала
- Эффективное управление отделом подбора и адаптации персонала (численность до 30 человек)
- Реализация и развитие HR-процессов (подбор, адаптация, удержание)
- Управление результативностью персонала
- Выстраивание партнерских взаимоотношений с представителями бизнеса (заказчики подбора)
- Управление ожиданиями бизнеса
- Участие в проектах по развитию функции HR
Наши пожелания к кандидату: - Высшее образование
- Опыт работы в сфере управления персоналом
- Опыт работы руководства HR-отделом от 2х-лет
- Практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, мотивация персонала, кадровое делопроизводство, корпоративная культура и др
- Системное мышление
- Высокий лидерский потенциал
- Высокие коммуникативные навыки, навыки публичных выступлений
- Дипломатичность, умение разрешать конфликтные ситуации
- Высокая степень ответственности для достижения позитивного результата
- Умение работать на опережение, инициативность
Мы предлагаем: - Трудоустройство в штат компании согласно ТК РФ с соц.пакетом и льготами;
- Привлекательные условия по доходу (оклад + годовая премия);
- Возможность лечения по полису ДМС- за счет компании;
- График работы 5/2;
- Формат работы: гибрид, либо полная удаленка.
Откликнуться на эту вакансию: Начальник отдела подбора и адаптации персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 32552887 на должность Руководитель направления массового подбора персонала от компании ООО ВсеИнструменты.ру в городе (населенном пункте) Москва