от компании (организации): UniCredit Bank в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Начало карьеры, студенты" → "Финансы, банки, инвестиции"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 3379605 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 11 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 3379605 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 23 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 3379605 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
не требуется
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Стажер в отдел подбора персонала
Основной задачей Отдела по подбору персонала является закрытие существующих в Банке вакансий, поиск и привлечение наиболее квалифицированных, мотивированных кандидатов с внешнего рынка, поиск возможностей для перемещений внутренних кандидатов, а также ведение целого ряда проектов, направленных на повышение узнаваемости бренда работодателя на рынке, повышение лояльности кандидатов к бренду ЮниКредит Банка.
Работа в HR поможет начинающему специалисту узнать о банке в целом, узнать о функционале, выполняемом сотрудниками в различных подразделениях, узнать о тенденциях на рынке труда, а также даст возможность сориентироваться в какую профессиональную область
Задачи на период стажировки:
- Размещение вакансий на карьерных сайтах
- Поиск кандидатов и проведение первичного отбора
- Участие в проведении ассессмент центров
- Координация встреч и выходов на работу финальных кандидатов
- Ведение статистики по проделанной работе в системах банка
- Участие в различных проектах Отдела по подбору персонала и HR Департамента
Требования к работнику на вакансии: Стажер в отдел подбора персонала
- Выпускник/Студент последнего курса ф-та/специальности «Управление персоналом» - желательно
- Любознательность, желание работать с людьми и развитые коммуникативные навыки
- Не бояться людей
- Умение работать с информацией, аналитические способности
- MS Office (Word, Excel, Power Point)
- Готовность обучаться, ответственность, энтузиазм
- Английский язык – письменный и устный – приветствуется
Условия труда для работника на вакансии: Стажер в отдел подбора персонала
- Начало стажировки – 2 июля;
- Продолжительность стажировки 6 месяцев;
- Участие в тренингах по развитию профессиональных навыков в период программы;
- Стажировка оплачиваемая: 40 000 руб. до вычета налогов (при условии полной занятости);
- Бесплатные обеды и ДМС
- Возможность продолжить карьеру в рамках крупнейшего международного Банка
Откликнуться на эту вакансию: Стажер в отдел подбора персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 3379602 на должность Стажер в отдел обучения и развития персонала от компании UniCredit Bank в городе (населенном пункте) Москва