от компании (организации): ЭР-Телеком в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Развитие персонала"
с заработной платой: от 60000 руб.
Вакансия № 4646549 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 29 июля 2024 года.
Дата обновления вакансии № 4646549 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 24 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 4646549 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по подбору и адаптации персонала
Обязанности работника на вакансии: Менеджер по подбору и адаптации персонала
- Подбор персонала - поиск резюме, проведение первичного отбора кандидатов
- Помощь в проведении программ адаптации персонала для новых сотрудников в соответствии с политикой и процедурами адаптации, принятыми в Компании
- Взаимодействие с Руководителями отделов по повышению эффективности сотрудников (нематериальная мотивация)
- Мониторинг рынка труда
- Анализ эффективности использования источников привлечения кандидатов, поиск и привлечение новых источников подбора
- Ведение базы кандидатов (E-Staff), отчетность, документооборот
- Участие во всех HR - проектах
Требования к работнику на вакансии: Менеджер по подбору и адаптации персонала
:
- Высшее образование
- Опыт работы в телекоммуникационной отрасли является преимуществом
- Успешный опыт закрытия вакансий эффективными менеджерами по продажам ОБЯЗАТЕЛЬНО
- Опыт работы в рекрутменте от 1,5 лет
- Опыт проведения адаптационных мероприятий и разработки нематериальной мотивации для сотрудников
- Активная жизненная позиция
- Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь
- Опытный пользователь MS Office
- Желание расти и развиваться в области HR
Условия труда для работника на вакансии: Менеджер по подбору и адаптации персонала
- Оклад 52 000 (gross) + премия, совокупный доход 65 000 р.
- Молодой, дружный коллектив профессионалов
- Возможность профессионального и карьерного роста
- Компенсация мобильной связи
- Добровольное Медицинское Страхование (включая стоматологию)
- Дополнительная доплата больничного листа до среднего заработка
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по подбору и адаптации персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 4646543 на должность Менеджер по персоналу от компании Aston Health в городе (населенном пункте) Москва