от компании (организации): ООО Консалт Групп в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Развитие персонала"
с заработной платой: от 120000 руб.
Вакансия № 10698124 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 17 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 10698124 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 23 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 10698124 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR бизнес - партнер в сеть ресторанов
Вам предстоит:
- Рекрутинг сотрудников и менеджеров ресторана.
- Внедрение, поддержание и контроль систем отбора, адаптации и ориентации, обучения и сертификации рядовых сотрудников, менеджерского состава, в том числе внешних кандидатов.
- Планирование и развитие внутреннего кадрового резерва.
- Анализ трудовых ресурсов по территории (заполненность штата, текучесть), достижение целевых показателей.
- Внедрение корпоративной культуры;
- Проведение обучающих тренингов и собраний;
- Поддержка ТУ в сфере трудовых отношений.
- Внедрение всех HR политик.
Мы ожидаем от кандидата:
- Опыт работы в сфере операционной деятельности в сетевом бизнесе (ресторанный или гостиничный бизнес, ритейл), ориентированном на клиента минимум 2 года.
- опыт работы в области "полевого" HR (привлечение и отбор сотрудников; адаптация и ориентация сотрудников; удержание сотрудников; обучение и развитие).
- Опыт проведения тренингов;
- Высшее образование.
- Высокая рабочая этика.
- Лидерские качества.
- Отличные аналитические способности, развитые коммуникационные навыки, системный подход.
- Ориентированность на результат.
- Ответственность и самостоятельность.
Мы предлагаем:
- м. Маяковская- офис, график работы 5/2, основная работа в "полях"
- Специфика- предприятия быстрого обслуживания KFC
- Конкурентная заработная плата (оклад+бонус за выполнение KPI) без задержек дважды в месяц в строго установленные , оплата проезда и мобильной связи.
- Корпоративное обучение
- Постоянное повышение профессионального уровня(обучение, тренинги, стажировка в Ям! Ресторантс)
Откликнуться на эту вакансию: HR бизнес - партнер в сеть ресторанов
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 10698114 на должность Ведущий специалист департамента по управлению персоналом (HR-generalist) от компании ГПМ Радио в городе (населенном пункте) Москва