от компании (организации): Skyeng в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Управление персоналом"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 12050735 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 12 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 12050735 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 24 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 12050735 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
удаленная работа
Дополнительные сведения о вакансии: Ресечер
Коллега, привет!
Skyeng - самая большая и невероятно крутая онлайн-школа английского языка. Мы ищем сейчас в нашу HR-команду Ресечера для усиления подбора персонала в Департаменте B2B продаж. Эта позиция подразумевает возможность удаленной работы и гибкого графика.
Требования к работнику на вакансии: Ресечер
-
Опыт рекрутмента, либо ресечинга менеджеров по продажам от 1 года (в идеале - b2b продажи);
-
Умение видеть сильных кандидатов по их резюме;
-
Способность оценивать кандидатов по телефону, в т.ч. определять мотивацию и круто презентовать вакансию;
-
Опыт работы с разными каналами поиска (не только hh.ru);
-
Высокие коммуникативные навыки: грамотная устная и письменная речь, умение расположить к себе, ясное и четкое изложение своих мыслей;
-
Гибкое мышление, быстрая обучаемость, хорошее владение компьютером, самоорганизация, ответственность за результат, вежливость и доброжелательность, клиентоориентированность, жизнерадостность.
Чем предстоит заниматься:
-
Отбирать резюме соискателей на позиции в b2b по требуемым параметрам, используя разнообразные источники (опубликованные вакансии, автопоиски, прямой поиск, карьерный сайт, соц.сети, другие источники);
-
Проводить первичные телефонные интервью с подходящими соискателями;
-
Направлять кандидатов на следующие этапы отбора;
-
Предоставлять отчетность по результатам работы.
Что тебя ждёт:
-
Работа в прогрессивной и динамичной Компании, измеримые результаты твоей работы и вклада;
-
Отличные перспективы для твоего собственного развития и роста;
-
Удобный формат работы (контроль только по результату);
-
Система мотивации, позволяющая постоянно влиять на свой доход и увеличивать его. Чем лучше ты делаешь свою работу, тем больше зарабатываешь — у нас созданы все условия для этого!
Откликнуться на эту вакансию: Ресечер
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 12050732 на должность Руководитель отдела подбора персонала от компании HAYS в городе (населенном пункте) Москва