от компании (организации): Университет СИНЕРГИЯ в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Управление персоналом"
с заработной платой: от 50000 до 75000 руб.
Вакансия № 12728655 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 5 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 12728655 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 24 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 12728655 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по подбору персонала (отдел массового подбора)
ХОЛДИНГ СИНЕРГИЯ - ОДНО ИЗ КРУПНЕЙШИХ РОССИЙСКИХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОБЪЕДИНЕНИЙ, РЕАЛИЗУЮЩЕЕ ПОЛНЫЙ СПЕКТР ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ПРОГРАММ, В ТОМ ЧИСЛЕ И МЕЖДУНАРОДНОГО УРОВНЯ.
МЫ ИЩЕМ СЕБЕ В КОМАНДУ АКТИВНОГО И ДИНАМИЧНОГО РЕКРУТЕРА.
Для данной позиции важно иметь экспертизу самостоятельного ведения вакансий, а также владеть различными методами проведения интервью.
Обязанности работника на вакансии: Менеджер по подбору персонала (отдел массового подбора)
- Отбор кандидатов на различные вакансии;
- Формирование/корректировка заявок на подбор совместно с руководителями направлений;
- Проведение личных интервью и оценка кандидатов на соответствие требованиям в заявках;
- Организация собеседований с руководителями;
- Массовый подбор: менеджер по продажам в сегментах b2c, b2b;
- Ведение несколько вакансий одновременно;
- Ведение отчетности в E-Staff;
- Помощь в адаптации новых сотрудников;
- Выполнение показателей KPI.
Требования к работнику на вакансии: Менеджер по подбору персонала (отдел массового подбора)
- Опыт работы менеджером по персоналу от полугода;
- Опыт составления и размещения вакансий;
- Знание технологий подбора, оценке и адаптации персонала;
- Опыт массового подбора и одновременного ведения нескольких вакансий.
- Высокий уровень стрессоустойчивости;
- Уверенный пользователь ПК;
- Грамотная и четкая речь, навыки самопрезентации.
Условия труда для работника на вакансии: Менеджер по подбору персонала (отдел массового подбора)
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Совокупный доход 60 000 - 75 000 руб. Из них фиксированный оклад 50 000 руб (gross).
- Трудоустройство согласно ТК РФ с 1-го рабочего дня;
- Постоянное корпоративное обучение с нашими лучшими бизнес-тренерами;
- Работа в офисе: м. Сокол (10 мин. пешком).
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по подбору персонала (отдел массового подбора)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 12728648 на должность Руководитель по персоналу и административным вопросам от компании Юридическая компания Amond & Smith Ltd в городе (населенном пункте) Москва