от компании (организации): ООО Белый Дом в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Управление персоналом"
с заработной платой: от 70000 руб.
Вакансия № 14747102 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 29 июля 2024 года.
Дата обновления вакансии № 14747102 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 24 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 14747102 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR-менеджер/ Менеджер по подбору персонала
Мы ищем HR-менеджера с высоким уровнем квалификации, который применяет во всем системный подход, любит инициативу и может полностью взять на себя задачи, связанные с адаптацией, мотивацией и обучением персонала.
Обязанности работника на вакансии: HR-менеджер/ Менеджер по подбору персонала
- Разработка, внедрение, оптимизация и контроль исполнения бизнес-процессов, стандартов, процедур и регламентов, входящих в зону ответственности HR;
- Разработка систем мотивации и формирование KPI для сотрудников компании;
- Разработка и внедрение систем адаптации и обучения сотрудников компании;
- Аттестация и плановое развитие персонала;
- Кадровое делопроизводство (должностные инструкции, регламенты, ЛНА);
- Контроль и повышение Трудовой дисциплины;
- Построение и корректировка корпоративной культуры, нацеленной на достижение целей Компании;
Требования к работнику на вакансии: HR-менеджер/ Менеджер по подбору персонала
- Опыт самостоятельной работы с персоналом (от 50 человек)
- Ответственность, системное мышление, готовность брать на себя инициативу, харизматичность, высокие коммуникативные навыки;
- Успешный опыт разработки адаптации с "0"
- Успешный опыт внедрения схем по мотивации и обучению сотрудников;
- Опыт формирования кадрового резерва;
- Образование высшее;
- Проявление интереса к современным технологиям управлению персоналом;
- Готовность разбираться в потребностях и ожиданиях людей;
Условия труда для работника на вакансии: HR-менеджер/ Менеджер по подбору персонала
- Прозрачные трудовые отношения;
- Работу в надежной и стабильной компании;
- Заработную плату состоящую из оклада и % по итогам финансовой прибыли компании;
- Сильную команду драйвовых, амбициозных и компетентных коллег;
- График 5/2;
- Все остальное обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.
Откликнуться на эту вакансию: HR-менеджер/ Менеджер по подбору персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 14747099 на должность Ассистент HR-менеджера/ Ресечер от компании ООО Лаборатория Гемотест в городе (населенном пункте) Люберцы