от компании (организации): АО Гринатом в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Управление персоналом"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 16035320 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 23 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 16035320 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 24 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 16035320 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Заместитель директора проекта по персоналу
В отраслевой компании партнера открыта позиция Заместителя директора проекта по персоналу филиала в НР Бангладеш
Обязанности работника на вакансии: Заместитель директора проекта по персоналу
- Развитие системы подбора персонала (концепция, воронка подбора, заявки на подбор и т.д.);
- Формирование позиционирования функции подбора внутри компании (концепция ответственности за результат, перепрофилирование сотрудников HR из "кадровиков" в "помощников бизнеса");
- Работа над сокращением сроков подбора;
- Разработка и внедрение программы адаптации персонала в дирекции и на строительной площадке (информационные рассылки, вводные и поддерживающие беседы на период испытательного срока, задачи и контроль прохождения ИС, обратная связь по итогам выполнения задач);
- Участие в разработке технических минимумов для оценки персонала;
- Разработка концепция оценки сотрудников в зависимости от категории должности;
- Разработка и внедрение системы внутреннего кадрового резерва для замещения ключевых вакансий;
- Участие в построении и развитии HR бренда;
- Оптимизация процессов функции кадрового администрирования;
- Подготовка отчетности (еженедельная, квартальная, полугодовая, годовая, по запросам) по фактической и целевой численности, движению персонала с разбивкой по запросам руководства.
Требования к работнику на вакансии: Заместитель директора проекта по персоналу
- Успешный опыт работы директором по персоналу от 5-х лет, тренинги, KPI, аттестации;
- Опыт работы в отраслях: энергетика, промышленность, нефтегазовая отрасль;
- Опыт работы на международных площадках, опыт работы в Азии будет преимуществом;
- Знания трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права; законодательства РФ о персональных данных; основ архивного законодательства и нормативных правовых актов РФ, в части ведения документации по персоналу;
- Высокие коммуникативные навыки, ответственность, организаторские способности, нацеленность на результат развития компании, организованность, лидерские качества, стрессоустойчивость;
- Английский на уровне Intermediate.
Условия труда для работника на вакансии: Заместитель директора проекта по персоналу
- Работа в компании-лидере отрасли;
- Интересные задачи, возможность влиять на результат;
- Возможность принять участие в строительстве одного из стратегически важных объектов отрасли;
- Возможности профессионального роста и развития, возможность попасть в кадровый резерв корпорации;
- Расширенный социальный пакет, льготы и компенсации, предусмотренные коллективным договором;
- Конкурентный уровень дохода.
Откликнуться на эту вакансию: Заместитель директора проекта по персоналу
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 16035318 на должность Директор по персоналу от компании ООО Капитал Практик в городе (населенном пункте) Москва