от компании (организации): АО Газпромбанк Лизинг в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Управление персоналом"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 19208805 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 21 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 19208805 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 19208805 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Ведущий специалист по подбору и адаптации персонала
Газпромбанк Автолизинг –специализированная лизинговая компания. Мы осуществляем услуги финансовой аренды автотранспорта для малого и среднего бизнеса.
В составе финансовой группы Газпромбанка наша Компания предлагает полный спектр решений для лизинга всех видов транспорта.
Мы объявляем конкурс на вакансию Ведущий специалист по подбору и адаптации персонала.
Мы ищем коллегу, который будет не только закрывать сложные и разноплановые вакансии, но вместе с тем разрабатывать инструменты оценки кандидатов, внедрять процессы адаптации и участвовать в других интересных проектах Компании!
Мы ждем именно тебя, если интересно развитие в массовом подборе и применение современных технологий!
Что мы ждем от Вас:
- Подбор и оценка кандидатов на вакантные позиции с использованием различных каналов привлечения персонала.
- Составление и согласование описаний вакансий, чек листов по оценке кандидатов.
- Мониторинг и анализ рынка труда по заданному направлению.
- Участие в различных проектах HR.
- Ведение отчетности по выполняемой работе.
Нам важно:
- Высшее образование.
- Опыт работы в рекрутменте от 1 года.
- Инициативность и высокий уровень ответственности.
- Активная жизненная позиция.
- Умение выстраивать свой день и работать на результат.
Мы предлагаем:
- Высокий уровень ежемесячного дохода.
- Возможность профессионального роста и развития.
- Ежеквартальное премирование (система целей и ключевых показателей).
- Расширенный социальный пакет: полный пакет ДМС, страховка при выезде за рубеж, обучение.
- Скидки на абонементы в фитнес-клубы.
- Уникальную корпоративную программу приобретения автотранспорта.
Откликнуться на эту вакансию: Ведущий специалист по подбору и адаптации персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 19208800 на должность Chief technology officer от компании Альфа-Банк в городе (населенном пункте) Москва