от компании (организации): СберЗвук в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Информационные технологии, интернет, телеком" → "Аналитик"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 19501477 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 1 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 19501477 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 19501477 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR-аналитик
Что такое СберЗвук?
Мультиплатформенный встраиваемый аудиосервис, который будет сопровождать человека в течение всего дня, где бы он не находился и что бы он ни делал, бесшовно перетекая вслед за ним с платформы на платформу, с устройства на устройство.
Наша миссия
Помочь современному человеку проживать каждый час своей жизни с максимальной пользой. На утренней пробежке, мы помогаем держать темп, в дороге мы расширяем его кругозор с помощью подкастов, а вечером объединяем семью вокруг аудиоспектакля.
Наша цель
Собрать в СберЗвуке весь контент, который можно потреблять аудиально, и цитатное видео, чтобы занять максимум внимания пользователя в те продолжительные моменты жизни, когда он не находится непосредственно перед экраном.
Что будет входить в твои задачи:
-
Построение и поддержание системы регулярной отчетности по HR метрикам (количество вакансий, процент закрытия бэклога, воронка подбора, количество нанятых, анализ источников входящего потока, анализ отказов от офферов, cost per hire, time to offer, текучесть общая и на испытательном сроке, анализ причин увольнений, эффективность использования ФОТ)
- Взаимодействие с внутренними заказчиками для анализа и создания предложений по повышению эффективности процессов департамента
- Подготовка ad hoc аналитических материалов, проведение исследований с целью подкрепления HR-политик статистическими данными
-
Создание и настройка дашбордов
- Контроль качества и консистентности данных в учетных системах (1С ЗУП + базы данных собственных enterprise HR систем)
- Формализация и описание текущих и целевых HR процессов группы компаний
- Поддержание регулярной отчётности и процессов
- Коммуникации с лидерами HR-экспертиз на предмет совместной постановки гипотез и поиска зон роста в работе с персоналом
-
Автоматизация HR – кросс-функциональное взаимодействие, работа в команде с разработчиками (сбор или описание требований, реализация в Power BI или аналоге, тестирование и т.д.)
-
Участие в разработке и внедрении процессов повышения качества данных
Что мы ждем от будущего коллеги:
- Опыт в HR аналитике от 1,5 лет
- Опыт создания и развития системы HR – отчетности
-
Структурность, готовность к высокому темпу работы
- МS Excel, 1С или опыт с аналогом
- Для визуализации Tableau или любая BI система, MS Power Point
- Способность самостоятельно формировать гипотезы и проверять их
- Опыт работы в проектной команде, знакомство с гибкими методологиями
- Развитое критическое и объектно-ориентированное мышление
- Как плюс - широкий кругозор по основным hr-экспертизам (основы КДП, орг. развитие, компенсации и бюджет ФОТ, подбор и обучение)
-
Чувство юмора и энергичность
-
Желание развиваться и изучать что-то новое
Мы предлагаем:
- Стильное рабочее пространство рядом м. Кутузовская (буквально 5 минут от метро / МЦК)
- Новенький Mac Air из коробки к тебе на стол
- ДМС с первого рабочего дня, включая стоматологию
- Компенсация обучения и митапов
- Активно развивающийся HR-бренд
- Ламповость и крутые корпоративы, а еще у нас есть вписки на концерты и мероприятия
- Дружную HR-команду
- Банально, но факт: у нас белая зарплата и оформляем по ТК РФ
Напиши нам, если:
- Ты разделяешь наши цели
- Не боишься работы на конкурентном рынке
- И при этом ты настоящий трудоголик, а работа может приносить тебе подлинное удовольствие
- Хочешь работать в продукте, которым пользуются миллионы
- Хочешь работать в компании-лидере рынка
- Умеешь и любишь работать в команде, где у каждого есть своя роль, но цели у всех общие
- Умеешь мыслить стратегически, в масштабе нескольких лет
- Умеешь работать самостоятельно и принимать ответственность за свои решения
- Ты проактивен и обладаешь высоким уровнем самоорганизации: легко составляешь таймлайны, планы и идешь по ним
- Можешь аргументированно отстаивать свою точку зрения
- Оперируешь логикой и реалиями рынка
- Работаешь быстро и решаешь задачи в срок
- Легко адаптируешься к переменчивым целям и изменениям в стратегии
- Можешь одновременно вести несколько проектов или крупных задач
Откликнуться на эту вакансию: HR-аналитик
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 19501476 на должность Ассистент (сопровождение счетов, закрывающие документы и организация оплат) от компании Loftice в городе (населенном пункте) Москва