от компании (организации): Electronic Mushroom в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Управление персоналом"
с заработной платой: от 100000 до 150000 руб.
Вакансия № 20756082 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 16 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 20756082 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 20756082 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR Generalist
Компания Electronic Mushroom работает на стыке рынков рекламы/IT/gamedev, растет и развивается двухзначными темпами. Настало время пригласить амбициозного специалиста с крутым опытом в HR и рекрутинге, чтобы вместе с нами построить великую информационную компанию 22-го века.
Работа каждого напрямую влияет на успех компании. А это значит, что развитие и прибыль организации зависит от того, кого HR Generalist подберет, как обучит и насколько сильно замотивирует.
Мы ищем человека, который будет не только решать проблемы, но и строить сообщество и профессиональные команды внутри ЕМ, собирая крутых специалистов, адаптируя новых членов команды, проводя командообразующие мероприятия и продвигая нашу EM культуру. Для решения таких задач необходимо обладать системным мышлением и быть на "ты" с передовыми инструментами в HR и рекрутинге.
HR Generalist в EM - это специалист, который:
- Участвует в разработке HR философии компании совместно с основателями и руководителями
- Создает и интегрирует HR стратегию, отслеживает её эффективность
- Разрабатывает архитектуру должностей
- Управляет знаниями
- Планирует численность персонала, осуществляет КДП, строит систему онбординга
- Разрабатывает систему управления вознаграждениями (обзор рынка ЗП, базовая оплата, оплата за эффективность, бенефиты)
- Консультирует по управлению эффективностью сотрудников, а также производит ее оценку, формирует индивидуальные и общие метрики, проводит глубинные интервью и регулярные аттестации
- Оценивает и развивает вовлеченность сотрудников
- Управляет обучением и развитием сотрудников – все уровни
- Развивает отношения с сотрудниками – голос, коммуникации
- Ведёт CRM с планами обучения, рисует пайплайны, любит схемы и таблицы. Составляет карты карьерного развития
- Проводит мониторинг рынка труда с целью выявления трендов и новинок и их последующей интеграции в компанию
- Проводит реформы и мероприятия для улучшения жизни команды
Если ты, молодой, активный, трудолюбивый, педантичный и тебя не пугают IT и digital инструменты, приходи к нам!
Работы много, и она очень ответственная и интересная.
ЗП на собеседовании. Официальное трудоустройство после успешного прохождения испытательного срока. Офис-студия-бесплатная парковка. Гибкий рабочий график и возможность удаленной работы.
Если ты готов, оставляй отклик и мы предложим тебе заполнить нашу корпоративную анкету.
После заполнения анкеты мы свяжемся с тобой в течение 2 рабочих дней.
Откликнуться на эту вакансию: HR Generalist
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 20756075 на должность Специалист отдела обучения, оценки и развития от компании АО Семейный доктор в городе (населенном пункте) Москва