от компании (организации): СберЗдоровье в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Управление персоналом"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 21463981 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Суббота, 5 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 21463981 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 10 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 21463981 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
удаленная работа
Дополнительные сведения о вакансии: Junior IT Recruiter / Researcher (удаленно)
Мы крупнейший в России Digital Health сервис. СберЗдоровье создан на базе компании DocDoc и входит в Группу компаний Сбер.
Мы объединяем разные сервисы цифровой медицины, основные направления — это онлайн-запись на прием к врачам и онлайн-консультации с врачами 20 специальностей (телемедицина). Еще есть запись на диагностику, вызов врача на дом, онлайн-ветеринария и другие продукты — подробнее расскажем при встрече.
Сотрудничаем с 4000 частных клиник, у нас 7,5 млн клиентов, а оборот компании более 1,5 млрд рублей в год.
Мы ищем ресечера, который сможет взять на себя часть задач связанных с поиском и оценкой резюме в it-направлении. Нам важно, чтобы ты структурированно доносил/а информацию, и относился/ась с любовью как к нашим кандидатам, так и ко внутренним заказчикам.
Чем тебе предстоит заниматься:
- Вести активный поиск резюме и их первичный анализ;
- Общаться с кандидатами (почта, соц.сети, мессенджеры, skype, zoom);
- Назначать собеседования HR-менеджеру;
- Работать с нашей базой кандидатов;
- Сводить отчетность и собирать аналитику.
Что мы ожидаем от тебя:
- Опыт работы в подборе персонала от полугода;
- Желание развиваться в IT-рекрутменте (хорошо если обладаешь базовыми знаниями в IT);
- Готовность быстро обучаться;
- Внимательность, умение концентрироваться, умение расставлять приоритеты.
Что мы предлагаем:
- Опыт работы над актуальными динамичными проектами;
- Сильную команду — тебе будет у кого поучиться;
- Перспективы карьерного развития;
- Заработную плату, которая соответствует твоему профессиональному уровню;
- Уверенность в завтрашнем дне благодаря сильному и надежному партнеру — Сбербанку;
- Официальное оформление, стабильные выплаты, оплату больничного и отпуска;
- Возможность работать в режиме хоум-офис — мы же digital-компания;
- Бесплатный доступ к сервису телемедицины после испытательного срока;
- Корпоративный английский и скидки на изучение языков в skyeng;
- Корпоративные условия ипотечного кредитования.
А еще мы:
- Постоянно учимся и развиваемся, посещая различные конференции и митапы;
- Мы общаемся на “ты”, не любим бюрократию и всегда помогаем друг другу.
????
Откликнуться на эту вакансию: Junior IT Recruiter / Researcher (удаленно)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 21463980 на должность Клиентский менеджер прямых продаж от компании Сбер. Начало карьеры в городе (населенном пункте) Щелково