от компании (организации): Консалтинговая компания Sales Рекрутинг в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Управление персоналом"
с заработной платой: от 80000 до 120000 руб.
Вакансия № 23149004 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 10 ноября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 23149004 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 15 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 23149004 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR-менеджер / Рекрутер / Менеджер по подбору персонала
HR-менеджер (без КДП) / Рекрутер / Менеджер по подбору персонала
В связи с активным ростом и расширением производства, наш Клиент, компания Альпика (проектирование, производство, монтаж светопрозрачных конструкций и навесных вентилируемых фасадов) приглашает на конкурсной основе профессионального HR-менеджера и рекрутера в одном лице, с перспективой роста до HR-директора.
Условия труда для работника на вакансии: HR-менеджер / Рекрутер / Менеджер по подбору персонала
- Зарплата 80 000 -120 000 рублей, оклад на старте 80 000 (фикс+флекс) + дополнительные KPI за выполнение smart задач;
- Работа в современном комфортабельном офисе (900 м от метро Нагатинская);
- Дружный, амбициозный коллектив;
- Карьерный рост до HR-директора;
- График 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Обучение у лучших бизнес-тренеров РФ за счет компании;
- Интересные HR-проекты, реализация которых повысит уровень вашей капитализации на рынке;
- Отличная возможность для профессионального роста;
- Оформление по ТК РФ.
Должностные обязанности:
- Рекрутинг: поиск и подбор сотрудников (до 30 вакансий в год, 3-5 в месяц : инженеры-конструкторы, руководители проектов, точечно - юрист, бухгалтер, менеджер по закупкам);
- Проведение собеседований, оценка кандидатов, организация повторных собеседований с руководителями, сбор рекомендаций, согласование приема сотрудников на работу;
- Контроль прохождения испытательного срока;
- Ведение отчетности (без КДП);
- Важно: совместная работа (с юристом, маркетологом и внешними специалистами) по минимизации последствий от размещения заказных негативных отзывов о компании от шантажистов, а именно:
- интервью сотрудников на выходе с просьбой разместить честный отзыв на сайтах, заслуживающих доверие
- сбор/размещение 1-2 правдивых отзыва в месяц от бывших сотрудников - Зоны роста в будущем (обучим, подскажем, научим): организация контроля KPI сотрудников (вместе с линейными руководителями), оценка сотрудников.
Требования к работнику на вакансии: HR-менеджер / Рекрутер / Менеджер по подбору персонала
- Опыт в подборе персонала от 2х лет
- Опыт подбора на сложные технические позиции (преимущество);
- Любовь и искренний интерес к людям и выбранной профессии!;
- Знание технологий и методов поиска и подбора персонала, оценки кандидатов;
- Продвинутый пользователь ПК, высокий уровень самообучаемости;
- Отличные коммуникативные навыки, ориентация на результат;
- Личные качества: активная жизненная позиция, самостоятельность, уверенные коммуникативные навыки, умение работать в команде, ориентация на результат, организаторские способности, инициативность, умение работать с большим объемом информации, внимательность к деталям.
Заявки принимаются до 21 февраля 17:30, 22 февраля намечается много собеседований.
Справка о компании:
Компания Альпика вышла на внутренний российский рынок в 2009 году, выбрав в качестве вектора своего развития проектирование, производство, монтаж светопрозрачных конструкций и навесных вентилируемых фасадов. За период деятельности компании увеличена география реализованных проектов, приумножены объемы строительства в регионах. В числе наших достижений: высотки Московского международного делового центра «Москва-Сити», бизнес-центр «Ньютон Плаза», жилой комплекс «Нанодом» на Нижегородской, мост Багратион, Дом Правительства Московской области, Министерство обороны Российской Федерации.
Наличие собственного проектно-конструкторского бюро и производства, внедрение и использование новых технологий и экологически чистых материалов, а также штат высококвалифицированных сотрудников формируют главный принцип нашей работы – строительство объектов высокого качества и любой сложности.
Откликнуться на эту вакансию: HR-менеджер / Рекрутер / Менеджер по подбору персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 23149000 на должность Системный архитектор от компании ООО Смарт Текнолоджис в городе (населенном пункте) Москва